우리금융은 31일 그룹임원후보추천위원회(임추위)를 열고 차기 우리은행장 후보 선임을 연기하기로 결정했다. 우리금융 측은 “새로운 여건 변화에 따라 후보 추천 일정을 재논의하기로 했다”고 밝혔다. 임추위는 지난 29일 행장 후보 3명 중 1명을 확정할 계획이었다. 그러나 이견을 좁히지 못하면서 결정을 이날로 미뤘었다.
일정이 연기된 것은 손태승 회장이 DLF 손실 사태와 관련해 중징계(문책경고)를 받은 탓이 크다. 징계가 확정되면 남은 임기는 마칠 수 있지만 향후 3~5년간 금융권 취합이 제한된다. 손 회장은 지난해 말 연임이 정해졌다. 다만 이 안이 오는 3월 주주총회에서 통과돼야 확정된다. 이전에 징계가 먼저 확정된다면 연임을 할 수 없게 된다.
이런 상황에서 차기 행장을 뽑는 것은 무리가 있다는 게 임추위 판단이다. 손 회장의 연임을 전제로 최종 후보를 추린 것이기 때문이다. 차기 행장 숏리스트(최종 후보)에는 김정기 우리은행 영업지원 부문장, 이동연 우리에프아이에스 대표, 권광석 새마을금고 신용공제 대표 등 3인이 이름을 올리고 있다. 김정기 부문장이 손 회장과 오랫동안 함께 호흡해 왔다는 점에서 유력 후보로 꼽혀 왔다. 최근에는 외부 출신인 권광석 대표에 힘을 싣는 목소리도 적지 않았다는 게 임추위 안팎의 얘기다.
우리금융 다른 계열사 인사도 차질이 불가피하다. 당초 우리금융은 12월까지 인사를 마무리 지을 계획이었으나 이달 말로 일정을 바꿨다. 지난해 말 임기 만료를 맞은 은행 일부 임원들은 3개월 가량 임기를 한시 연장했다. 우리금융 관계자는"인사가 기약 없이 미뤄지면서 조직이 붕 뜬 상태로 일하게 돼 위기감이 크다"고 토로했다.
향후 임추위 일정은 아직 확정되지 않았다. 다음 정기 이사회는 내달 7일이다. 이 이사회에서 손 회장 연임 여부 및 행장 인사 계획 등을 재논의할 가능성이 거론된다.
정소람 기자 ram@hankyung.com
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