정부 관계자는 17일 “신종 코로나바이러스 감염증(코로나19)발 고용 충격을 줄이기 위해 일자리를 유지했을 때 인센티브를 확대하는 방안을 검토하고 있다”며 “다음달 초 발표할 하반기 경제정책방향에 담길 것”이라고 말했다.
정부는 우선 노동자 임금을 줄이는 대신 고용 총량을 유지하는 기업의 노·사 모두에 세제 혜택을 주는 방안을 들여다보고 있다. 2009년 글로벌 금융위기 때 ‘일자리 나누기 사업’이란 이름으로 시행했던 제도다.
당시 정부는 매출 및 생산량이 전년보다 10% 이상 줄었음에도 임금을 낮춰 고용을 유지한 중소기업에 임금 삭감분의 50%를 법인세 과세 대상에서 공제해줬다. 임금이 깎인 노동자에게도 삭감 임금의 50%를 소득공제해줬다. 다만 이 방안은 노동자의 임금 삭감이 전제가 돼야 해 노동계가 반발할 공산이 커 노동계를 설득하는 것이 관건이 될 전망이다.
정부는 미국이 시행하는 ‘급여보호프로그램(paychek protection program·PPP)’을 도입하는 방안도 검토하고 있다. 미국 정부는 고용 유지를 조건으로 중소기업에 최대 1000만달러를 빌려주되, 유지 약속을 지키면 대출금 상환 의무를 면제해주는 제도를 지난달 도입했다.
이 방안은 재정 부담이 큰 것이 걸림돌이다. 고용 유지 기업의 대출금을 정부가 대신 갚아주는 구조여서다. 이런 점 때문에 정부는 한국판 PPP를 도입할 경우 이자 상환 면제 등으로 미국보다 혜택을 줄이는 방안을 검토하고 있다.
정부가 이전보다 강도가 센 고용 유지 정책을 검토하고 나선 건 코로나19발 고용 쇼크가 예상보다 커지고 있기 때문으로 풀이된다. 지난달 취업자 수는 전년 동월보다 47만6000명 감소해 21년2개월 만에 가장 큰 감소폭을 기록했다. 추경호 미래통합당 의원은 올 1~4월 일자리를 잃은 실직자가 207만6000명으로 관련 통계를 내기 시작한 2000년 이후 최대였다고 분석했다.
하반기 경제정책방향에는 실업급여 예산 증액과 청년구직활동지원금·실업자 직업훈련 지원 확대 등이 담길 예정이다. 55만 개 공공일자리 등 신규 일자리 창출 방안도 포함된다. 고용 분야 외에는 ‘한국판 뉴딜’ 정책 중 올 하반기 실행 가능한 대책과 국책금융기관 자본 확충 방안 등이 공개될 가능성이 높다.
서민준 기자 morandol@hankyung.com
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