올해 취업에 성공한 구직자의 절반 가까이가 눈높이를 낮춰 합격한 것으로 조사됐습니다.
온라인 취업포털 사람인이 올해 신입 취업자 523명을 대상으로 조사한 결과 45.7%가 취업성공을 위해 눈높이를 낮췄다고 답했습니다.
취업시 낮춘 눈높이로는 `연봉`(58.6%, 복수응답)이 1위를 차지했고 `기업 인지도`(30.1%), `복리후생`(29.7%), `대기업 등 기업 형태`(20.5%) 등이 뒤를 이었습니다.
눈높이를 낮춘 이유로는 `빨리 취업하고 싶어서`(50.6%, 복수응답)라는 답변이 가장 많았고 눈높이를 낮춘 것에 대해서는 `만족스럽다`(32.2%)는 답변이 `불만족스럽다`(30.1%)는 답변보다 더 많았습니다.
<한국직업방송 / <a href="http://www.worktv.or.kr">www.worktv.or.kr>
온라인 취업포털 사람인이 올해 신입 취업자 523명을 대상으로 조사한 결과 45.7%가 취업성공을 위해 눈높이를 낮췄다고 답했습니다.
취업시 낮춘 눈높이로는 `연봉`(58.6%, 복수응답)이 1위를 차지했고 `기업 인지도`(30.1%), `복리후생`(29.7%), `대기업 등 기업 형태`(20.5%) 등이 뒤를 이었습니다.
눈높이를 낮춘 이유로는 `빨리 취업하고 싶어서`(50.6%, 복수응답)라는 답변이 가장 많았고 눈높이를 낮춘 것에 대해서는 `만족스럽다`(32.2%)는 답변이 `불만족스럽다`(30.1%)는 답변보다 더 많았습니다.
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