중소기업청(청장 한정화)과 중소기업진흥공단(이사장 박철규)은 오는 8월 도입 예정인 ‘중소기업 핵심인력 성과보상공제’ 사업을 대표할 수 있는 브랜드 네임 공모전을 오는 25일까지 진행한다고 밝혔습니다.
‘중소기업 핵심인력 성과보상공제’는 기업주와 근로자가 5년 간 매월 일정금액을 공동으로 적립하고, 근로자가 만기까지 재직하면 공동적립금을 성과보상금(인센티브)으로 지급하는 제도입니다.
브랜드 네임 공모전 심사결과에 따라 최우수상(1명) 100만원, 우수상(2명) 50만원, 장려상(10명) 10만원 등 총 300만원의 상금이 수여되며, 또한 모든 입상자에게는 중진공 이사장 표창도 수여됩니다.
접수는 중진공 홈페이지(www.sbc.or.kr) 또는 페이스북(www.facebook.com/sbckr)에서 할 수 있습니다.
‘중소기업 핵심인력 성과보상공제’는 기업주와 근로자가 5년 간 매월 일정금액을 공동으로 적립하고, 근로자가 만기까지 재직하면 공동적립금을 성과보상금(인센티브)으로 지급하는 제도입니다.
브랜드 네임 공모전 심사결과에 따라 최우수상(1명) 100만원, 우수상(2명) 50만원, 장려상(10명) 10만원 등 총 300만원의 상금이 수여되며, 또한 모든 입상자에게는 중진공 이사장 표창도 수여됩니다.
접수는 중진공 홈페이지(www.sbc.or.kr) 또는 페이스북(www.facebook.com/sbckr)에서 할 수 있습니다.