하나은행(은행장 김종준)은 임직원 윤리의식 강화와 내부통제 혁신을 통해 신뢰받고 앞서가는 고객서비스를 제공하고자 주요 임원들이 참여하는 ‘내부통제 혁신위원회’를 신설하고 지난 22일 첫 회의를 개최했다고 28일 밝혔습sl다.
내부통제 혁신위원회에서는 의식개혁 및 사고예방·리스크 관리·인재육성·해외점포 내부통제·금융소비자 보호·고객정보 보호 등에 대한 사안을 안건으로 다루게 되며 제1회 회의에서 5대 혁신안을 채택했습니다.
이날 채택한 5대 혁신안은 ▲주민등록번호 이용 제한에 따른 대체관리번호 사용▲ 전자금융 이상징후거래 탐지(FDS) 및 분석 기능 추가된 시스템 구축▲ 전자금융 피해조사 전담센터 구축▲ 해외 자회사 및 해외 영업점 내부통제 강화▲ 종합검사 확대실시 등입니다.
하나은행 관계자는 "내부통제 혁신위원회를 통한 혁신안건 도출 및 실행으로 임직원의 윤리의식 강화, 내부통제제도의 미비점 보완 등 내부통제를 한층 강화할 계획"이라고 밝혔습니다.
내부통제 혁신위원회에서는 의식개혁 및 사고예방·리스크 관리·인재육성·해외점포 내부통제·금융소비자 보호·고객정보 보호 등에 대한 사안을 안건으로 다루게 되며 제1회 회의에서 5대 혁신안을 채택했습니다.
이날 채택한 5대 혁신안은 ▲주민등록번호 이용 제한에 따른 대체관리번호 사용▲ 전자금융 이상징후거래 탐지(FDS) 및 분석 기능 추가된 시스템 구축▲ 전자금융 피해조사 전담센터 구축▲ 해외 자회사 및 해외 영업점 내부통제 강화▲ 종합검사 확대실시 등입니다.
하나은행 관계자는 "내부통제 혁신위원회를 통한 혁신안건 도출 및 실행으로 임직원의 윤리의식 강화, 내부통제제도의 미비점 보완 등 내부통제를 한층 강화할 계획"이라고 밝혔습니다.