홈플러스는 협력회사 CEO와 임직원들을 대상으로 신규 ‘동반성장 교육 프로그램’을 운영한다고 밝혔습니다.
이번 교육 프로그램은 올해 4~6월 3개월간 협력회사 교육 니즈 조사결과를 바탕으로 새롭게 도입한 것으로 ▲발주·재고파악·상품등록 등 홈플러스 시스템 활용법 ▲2015년 마케팅 트렌드 분석 ▲지속가능 성장전략 ▲홈플러스 동반성장 계획과 현황 리뷰 ▲바이어 1 to 1 간담회 등으로 구성돼 있습니다.
홈플러스는 우선 동반성장협약을 체결한 중소 협력회사 중 교육을 신청한 120개 협력회사를 대상으로 오늘(28일)부터 11월 25일까지 인천 무의도 테스코 홈플러스 아카데미에서 관련 교육을 진행할 계획입니다.
이 밖에도 2천500여 개 협력회사에 대한 실태조사를 바탕으로 중소 협력회사들에게 연 1천회 이상의 전문기관 품질안전 컨설팅, 연 5천회 이상의 품질과 위생 안전기술 지원을 지속적으로 전개해 나간다는 방침입니다.
김현대 홈플러스 상생기획본부장은 “협력회사와 동반성장의 길을 함께 걸어갈 수 있도록 다양한 ‘맞춤형’ 지원을 통해 협력회사가 실질적인 혜택을 누리고 더욱 발전해 나갈 수 있는 기초를 지속적으로 만들어 나갈 것”이라고 말했습니다.
이번 교육 프로그램은 올해 4~6월 3개월간 협력회사 교육 니즈 조사결과를 바탕으로 새롭게 도입한 것으로 ▲발주·재고파악·상품등록 등 홈플러스 시스템 활용법 ▲2015년 마케팅 트렌드 분석 ▲지속가능 성장전략 ▲홈플러스 동반성장 계획과 현황 리뷰 ▲바이어 1 to 1 간담회 등으로 구성돼 있습니다.
홈플러스는 우선 동반성장협약을 체결한 중소 협력회사 중 교육을 신청한 120개 협력회사를 대상으로 오늘(28일)부터 11월 25일까지 인천 무의도 테스코 홈플러스 아카데미에서 관련 교육을 진행할 계획입니다.
이 밖에도 2천500여 개 협력회사에 대한 실태조사를 바탕으로 중소 협력회사들에게 연 1천회 이상의 전문기관 품질안전 컨설팅, 연 5천회 이상의 품질과 위생 안전기술 지원을 지속적으로 전개해 나간다는 방침입니다.
김현대 홈플러스 상생기획본부장은 “협력회사와 동반성장의 길을 함께 걸어갈 수 있도록 다양한 ‘맞춤형’ 지원을 통해 협력회사가 실질적인 혜택을 누리고 더욱 발전해 나갈 수 있는 기초를 지속적으로 만들어 나갈 것”이라고 말했습니다.