[루키스마트] 6편. 쌓아올린 성과를 버릴 수 없어서 정체되는 전문가와 조직이 너무 많다

신념을 엄격하게 고수하거나 경험의 덫에 걸려서 독단의 잠에 빠지는 이들이 적지 않다. 오랜 사고와 행동 패턴을 깨려면 상당한 각성이 필요하다. 이 부활을 유지하려면 오랜 습관과 행동을 새로운 의식으로 교체해야 한다. 영원한 루키로 일하는 리더들은 활력을 유지하는 데 도움을 주는 습관과 의식을 만든다.



지금까지 쌓아올린 성과를 버릴 수 없어서 정체되는 전문가와 조직이 너무 많다. 그들은 언뜻 통하는 듯 보이는 전략을 버릴 수 없다. 또한 여태 쌓은 전문 지식이나 기대를 버릴 수 없다. 때로 우리는 모르는 것에 놀랄 수 있도록 아는 것을 버려야 한다.


노력을 기울이는 분야의 전방에 머물려는 영원한 루키는 잊고, 다시 배우고, 계속 움직이는 법을 배워야 한다. 알랭 드 보통에 의하면 “작년 자신의 모습을 부끄러워하지 않는 사람은 충분히 배우고 있지 않은 사람이다.”


일하는 속도로 배우고 있는가? 배움의 속도를 가속하는 경로에 있을 때는 계속 나아가면 된다. 하지만 자동 운행 모드로 여행하고 경로를 벗어났다면 학습곡선 위에 다시 올라타서 루키 지능을 되살려야 한다.




부활 의식 : 정체되었을 때, 루키 정신을 유지하고 되살리는 데 도움을 주는 습관을 기르자.

주기적 의식
● 낯선 사람과의 대화를 통해 관점을 넓혀라
● 현장의 시각을 얻어라
● 직책 빌리기를 통해 하루 동안 직책을 바꿔라
● 생각의 날을 가져라
● 독서에 일주일을 할애하라
● 며칠 동안 인터넷을 끊어라
● 업계 외부의 컨퍼런스에 참가하라

정체 시 의식
● 과거로의 회귀를 통해 어려운 일을 처음 할 때 어떻게 일했는지 상기하라
● 순진한 질문을 하라
● 다른 도구를 활용하라. 키보드로 일한다면 연필이나 마커를 꺼내라
● 산책하라. 새로운 아이디어를 얻을 때까지 발길을 돌리지 마라
● 10분 동안 명상하라
● 루키와 대화하라