30대 상장사 연봉, 여직원 인상률 남직원의 '2배'…'급여킹'은 네이버

입력 2018-05-18 12:23  


지난해 국내 30대 상장사 직원 연봉 상승률은 평균 2%대 중반 수준으로 나타났다.
18일 취업 포털 잡코리아와 아르바이트 포털 알바몬에 따르면 시가총액 상위 30개 대기업 가운데 28개사의 2016년·2017년 사업보고서를 비교 분석한 결과, 지난해 직원 1인당 평균 급여 인상률은 2.6%로 집계됐다.
30대 상장사 연봉은 여자 직원의 급여가 평균 3.4% 올라 남자 직원 평균(1.8%)보다 인상률이 거의 2배에 달했다.
직원 1인당 평균 급여가 가장 많이 오른 곳은 네이버로, 1년 전보다 무려 18.3%(1천275만3천원)나 더 받은 것으로 나타났다.
삼성물산이 11.1%(900만원)로 그 뒤를 이었고 ▲ SK이노베이션(9.9%) ▲ 삼성전자(9.3%) ▲ S-OIL(9.0%) 등의 순으로 조사됐다.
남녀 직원을 구분해도 네이버가 모두 평균 연봉 상승률 1위에 올랐으며, 남자 직원은 무려 19.8%(1천482만2천원), 여자 직원은 14.7%(900만4천원) 인상된 것으로 조사됐다.
남자 직원의 경우 삼성물산(10.2%)이 네이버의 뒤를 이었고, 여자 직원은 LG화학(12.7%)이 2위에 올랐다.

30대 상장사 연봉 (사진=연합뉴스)

한국경제TV  디지털뉴스부  김현경  기자

 khkkim@wowtv.co.kr

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