이번 프로그램은 한국콜마가 교육 인프라가 부족한 중견·중소기업 임직원들에게 기업과 역사, 인문학을 융합한 교육 이수과정을 제공하는 프로그램입니다.
이번에 진행된 직책간부 역량강화 과정은 각자의 리더십을 점검해 보고 서로의 경험을 공유함으로써 조직과 성과관리 역량을 함양하는 것을 목표로 했으며, 윤동한 한국콜마 회장이 직접 30년간 쌓아온 경영철학과 노하우를 강의해 눈길을 끌었습니다.
한국콜마 관계자는 "가르치고 배우면서 함께 성장한다는 교학상장(敎學相長)의 정신을 바탕으로 중소·중견기업이 상생 발전하고 직원들이 성장할 수 있는 꿈의 배움터를 만들어 가겠다"고 말했습니다.
관련뉴스