[캠퍼스 잡앤조이=이도희 기자] 유니클로(UNIQLO)가 9월 15일부터 2018년도 신입사원과 인턴을 모집하는 ‘2018 유니클로 UPick 통합 채용’을 실시한다.
이번 채용에는 학력, 어학 성적, 나이 등에 제한이 없다. 해외 여행에 결격 사유가 없고 시기에 맞춰 입사가 가능하다면 유니클로의 일과 비전에 공감하는 사람 누구나 지원할 수 있다.
UMC(UNIQLO Manager Candidate) 신입사원은 입사 후 점포에서 매장 경영의 기초를 다지며 손익 및 재고 관리, 판매 전략 수립 등 매장 운영 전반을 책임지고 경영하는 점장으로 성장하게 된다. 이후로는 다수의 매장과 지역을 총괄 관리하는 블록리더가 되거나, 본부 내의 다양한 관리 부서로 커리어 영역을 확장할 수 있다.
UMC 신입사원 채용은 서류 전형, 인적성검사, 온라인면접, 통합면접, 매장 실습, 최종 면접 총 6단계로 진행된다.
이중 온라인 면접은 이번에 신설한 전형으로, 질문에 대한 답변 영상을 녹화 후 제출하는 방식으로 진행된다. 약 2주간 진행되는 매장 실습 기간에는 현장에서 직접 근무하며 개인의 적성이 업무에 적합한지 등을 파악할 수 있는 기회다. 합격의 유무에는 영향을 미치지 않는다.
UMC 인턴은 UMC를 꿈꾸는 이들이 약 2개월 간 현장 근무를 통해 미리 업무를 체험해보는 기회다. 유급으로 거주지 근처의 매장에서 근무하게 된다. 우수 인턴은 내년 신입사원 지원 시 최종 면접만 통과하면 된다. 인턴 채용은 서류 전형, 인적성검사, 온라인면접 및 인성면접 총 4단계로 진행된다.
자기PR을 통한 서류전형 면제 기회도 제공한다. 유니클로는 23~24일 양일간 광화문에 위치한 본사에서 채용설명회를 실시한다. 회사소개, 직무 설명 등을 제공하며 자유 주제로 자기 PR을 진행하고 평가 우수자는 서류전형을 면제해준다. 참가 신청은 13~19일 채용 홈페이지를 통해 받으며 선착순으로 선정한다.
홍성호 에프알엘코리아 유니클로 대표는 “이번 채용으로 ’옷으로 세상을 바꾼다’는 유니클로의 비전에 공감하며 개인과 회사의 성장을 통해 세상을 더욱 좋은 방향으로 변화시키고 싶은 도전 의식이 있는 인재들과 함께하기를 기대한다”고 전했다.
‘2018 유니클로 UPick 통합 채용’의 서류접수 기간은 9월 15일부터 30일까지이며 자세한 정보 확인 및 지원 접수는 유니클로 채용 홈페이지에서 가능하다.
18일부터는 경력사원 공개 채용도 진행한다. 유니클로의 글로벌 비전을 실현하기 위해 IT부서를 확대하고 커머스, 인프라 등 관련 분야의 전문 인재를 채용할 계획으로, 상세한 정보 확인 및 지원 접수는 채용 홈페이지에서 확인할 수 있다.
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