[ 조재길 기자 ] 올해로 시행 10년째인 퇴직연금 제도를 도입한 중소기업은 열 곳 중 두 곳도 안 되는 것으로 나타났다. 18일 고용노동부와 금융감독원에 따르면 상시 근로자 수 300명 미만인 중소기업 168만4671곳 중 퇴직연금을 도입한 곳은 지난 3월 말 기준 15.3%에 불과하다. 대기업의 퇴직연금 가입률(77.3%) 대비 5분의 1 수준이다.
박지선 금감원 퇴직연금감독팀장은 “중소기업 임직원 사이에선 퇴직연금에 대한 인지도가 여전히 낮다”고 지적했다.
이미 퇴직연금에 가입한 기업 중에선 확정급여(DB)형에서 확정기여(DC)형으로 전환하는 곳이 빠르게 늘고 있다. DB형 기업 비중은 작년 3월 72.1%(적립액 기준)에서 1년 만에 70.5%로 낮아진 반면 DC형은 19.1%에서 21.2%로 확대됐다. DB형은 가입 기업이 운용 책임을 지는 구조인데 저금리로 수익을 내기가 만만치 않은 게 주요 배경이다.
조재길 기자 road@hankyung.com
박지선 금감원 퇴직연금감독팀장은 “중소기업 임직원 사이에선 퇴직연금에 대한 인지도가 여전히 낮다”고 지적했다.
이미 퇴직연금에 가입한 기업 중에선 확정급여(DB)형에서 확정기여(DC)형으로 전환하는 곳이 빠르게 늘고 있다. DB형 기업 비중은 작년 3월 72.1%(적립액 기준)에서 1년 만에 70.5%로 낮아진 반면 DC형은 19.1%에서 21.2%로 확대됐다. DB형은 가입 기업이 운용 책임을 지는 구조인데 저금리로 수익을 내기가 만만치 않은 게 주요 배경이다.
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