전공분야에서 올해부터 직무단위별로 채용방식 변경
대림그룹은 9월15일부터 올 하반기 신입사원 공개 채용 일정에 돌입한다고 3일 밝혔다.
대림산업 건설사업부 및 석유화학사업부, 삼호, 대림I&S 등 4개 관계사에서 총 100여명 규모의 신입사원을 뽑을 예정이다. 4년제 대학 졸업자 또는 졸업 예정자(2015년 2월)가 지원이 가능하며, 연구개발(R&D) 분야에서는 석사학위 이상 보유자만 지원이 가능하다.
지원서 접수는 9월 15일부터 26일까지 대림그룹 채용 홈페이지(http://recruit.daelim.o.kr) 를 통해서 받는다. 서류전형 합격자는 10월 6일 채용 홈페이지와 지원자의 이메일을 통해 통보 예정이다. 이후, 인적성 검사와 1차 면접 (실무/ 팀장/ 임원), 2차 면접(사장단 면접), 신체 검사를 거쳐 최종 입사가 결정된다.
특히 대림은 이번 공채부터 기존 전공분야별 모집에서 직무단위별로 모집단위를 변경하였다. 이에 따라 신입사원들이 입사 시점부터 본인의 직무분야를 선택함으로써 해당 분야의 전문가로 성장할 수 있도록 지원 할 예정이다.
세부 모집분야는 대림산업 건설사업부는 ▲토목 일반 ▲건축 일반 ▲플랜트 사업관리 ▲플랜트 설계 등 9개 분야, 대림산업 석유화학사업부는 ▲생산 ▲경영지원 등 4개 분야, 삼호는 ▲건축 일반 ▲전기 일반 ▲토목 일반 등 5개 분야, 대림I&S ▲건설정보 ▲ITO 등 2개 분야로 각각 구성돼 있다.
대림그룹은 기업문화와의 적합성을 바탕으로 조직에 활력을 불어 넣고, 타인의 의견을 존중하며 팀워크를 제고하여 시너지를 창출할 수 있는 인재, 즉 조직친화력을 지닌 인재를 선호한다. 창의성을 바탕으로 자신의 업무분야에서 전문가로 성장할 잠재력이 있는 인재를 선발할 계획이라고 밝혔다.
한경닷컴 김호영 기자 enter@hankyung.com
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