개별 은행노조와 협상 방침
금융 산별교섭 와해 가능성
[ 김은정 기자 ] 시중 은행들이 성과연봉제 도입을 위해 전국금융산업사용자협의회에서 탈퇴하기로 했다. 전국금융산업노동조합(금융노조)과 산별교섭 방식으로는 성과연봉제 도입이 어렵다는 판단에서다.
26일 금융권에 따르면 이날 국책은행을 제외한 14개 시중은행장들은 긴급 회의를 갖고 사용자협의회를 탈퇴하기로 의견을 모았다. 사용자협의회 측은 구두로 금융노조에 이 같은 의견을 전달한 상태다.
지난달 전국은행연합회를 중심으로 민간 은행 성과연봉제 도입을 위한 가이드라인을 마련했지만 금융노조의 거센 반발로 성과연봉제 도입을 추진하지 못하고 있다. 금융노조는 다음달 23일 성과연봉제 반대를 위한 총파업까지 예고한 상태다.
시중은행들이 사용자협의회를 탈퇴하게 되면 앞으로 성과연봉제 도입은 개별 은행 노사간 협의로 진행될 가능성이 크지만 노조반발이 변수다.
금융노조 관계자는 “시중 은행들이 사용자협의회에 탈퇴서를 제출한 것으로 확인했다”며 “금융공기업 처럼 산별 협상이 아닌 개별 협상을 통해 성과연봉제를 도입하려는 것”이라고 말했다.
사용자협의회는 2010년 17개 은행을 포함한 34개 금융회사로 구성해 꾸 좋낫? 이후 사용자협의회는 매년 금융노조와 산별교섭을 진행해왔다.
김은정 기자 kej@hankyung.com
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