르노삼성은 30일 기본급(월급) 6만2400원 인상, 일시금 600만원(경영성과 격려금 400만원, 무분규 타결 격려금 150만원, 우리사주 보상금 50만원), 생산성 격려금(PI)으로 통상임금의 150% 지급, 직무 난이도에 따른 라인수당 등급별 1만원 인상 등에 합의했다.
이 중 PI는 올해 경영 목표 달성 시 50%를 추가 지급하기로 했다. 르노삼성은 올해 판매 목표를 27만 대로 잡고 있으며 상반기에 그 절반을 웃도는 13만5895대를 팔았다.
르노삼성 노조는 당초 기본급 15만4200원 인상, 일시금 400만원+200% 등을 요구했다. 노사는 지난 5월부터 실무교섭 10차례, 본교섭 8차례를 거쳐 임금 교섭을 하며 입장 차이를 좁혀 왔다.
강현우 기자 hkang@hankyung.com
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