조달청, 고용·노동분야 사회적책임 조달 강화

조달청은 내달 1일부터 물품, 용역, 공사 입찰에 참여하는 조달기업에 고용과 근로분야 등의 사회적 책임 평가를 강화한다고 7일 발표했다..

조달청은 고용형태 공시제의 적용을 받는 조달기업의 비정규직 사용비중이 해당업종 평균보다 낮은 경우(0.8배 미만) 최대 2점의 입찰 가점을 신설했다.

물품·용역 분야는 가족 친화, 남녀고용평등 등 근로환경 개선기업에 대한 입찰 가점을 최대 2배 상향 조정했다.

아울러 취약계층에 일자리를 제공하는 사회적기업, 사회적 협동조합에 대한 입찰가점도 주기로 했다.

이 밖에 임금체불, 최저임금 위반 등 중대한 고용·노동 관련 위법행위 기업에 대해서는 입찰 감점(-2점)하기로 했다.

박춘섭 조달청장은 “일자리를 늘리고 근로환경을 개선하는 등 사회적 책임을 다하는 조달기업을 우대하겠다”며 “앞으로도 조달정책에 사회적 가치를 적극적으로 반영할 것”이라고 말했다.

대전=임호범 기자 lhb@hankyung.com



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