리치앤코는 우수 인재를 유치하기 위해 2018년도 신입사원을 대상으로 ‘평가등급별 연봉인상률 사전 보장제’를 시행한다. 올해 리치앤코에 입사한 신입사원은 입사 후 3년간 매해 평가를 통해 미리 보장된 연봉인상률을 적용받는다. 리치앤코 채용 홈페이지에서 지원할 수 있다.
서정환 기자 ceoseo@hankyung.com
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