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박근혜 대통령 '2016년도 예산안 시정연설' 전문 2015-10-27 11:05:43
물꼬를 터주시기 바랍니다.노동개혁은 노사정 합의로 첫 걸음을 내디뎠고, 정부도 이를 적극적으로 뒷받침하고 있지만, 결국 이를 완성하는 것은 국회의 몫입니다.노동개혁은 반드시 금년 내에 마무리해야 합니다.잘 아시다시피, 내년부터는 정년이 60세로 연장되고, 향후 3, 4년간은 베이비부머 자녀들이 노동시장에 대거...
[사설] 노동개혁 당정청 회의는 왜 이다지 미온적인가 2015-09-20 18:02:28
협의했다. 논의 요지는 최근 새누리당이 당론으로 발의한 소위 ‘5대 노동개혁법’을 이번 정기국회에서 처리한다는 것이었다. 아울러 노사정위원회가 ‘합의해 처리키로 합의했다’는 안건인 취업규칙 변경과 일반해고 기준 완화, 임금피크제 시행 방안도 올해 안에 마련하자는 것이었다.정부 여당이...
[사설] 무한의 파업권력 방치한 채 노동개혁 말할 수 있나 2015-09-13 18:00:42
노사정위원회가 어제 저녁 극적으로 노동시장 구조개선 대타협에 합의했다. 하지만 핵심 쟁점인 일반해고와 취업규칙 변경 요건 완화에 대해서는 노사 간 충분한 협의를 거쳐 추진하기로 해 결론을 내지 못했다. 임금피크제 역시 정부가 노사와 충분한 협의를 거친다는 내용을 담았을 뿐이다. 결국 대타협이지만 실질적인...
[사설] 해고 유연성 포함한 입법이라야 노동개혁이다 2015-09-10 18:13:38
노사정위에 맡길 노동개혁이 아니었다. 올해 국정의 핵심목표로 4대 개혁과제를 잡았을 때부터 정부가 책임감을 갖고 밀어붙였어야 할 사안이었다. 전체 근로자의 10%도 대표하지 않는 한국노총이다. 더구나 지도부의 방침이 과격 조합원들에게 바로 저지될 정도로 리더십도 없는 한국노총이 적합한 대표권을 갖고 협의에...
[사설] 朴대통령, 싸움없이 노동개혁 안된다는 사실 알고계신가 2015-08-06 18:02:09
등 소위 4대 개혁에 대한 당위성을 다시 강조한 것이었다. 특히 노동개혁에 대한 절박성이 한층 강조됐다. 청년실업 문제는 계속 한계수위를 넘나드는데 노사정위원회는 수개월을 겉돌다가 결국 합의모델을 찾는다며 국회로 넘어간 현실은 모두가 잘 아는 그대로다.“노동개혁은 일자리” “우리 경제의...
<청년고용> 정부·경제계 협력선언 전문 요약 2015-07-27 10:00:47
제고, 임금체계 개편, 능력중심 사회 구축을 위해 노사정 대화와 노동시장 개혁을 가속화하고, 공공 고용서비스 인프라를 확충한다. 또 의료·관광·콘텐츠·SW 등 유망산업을 집중 육성한다. 2. 정부와 경제계는 현장 중심의 인력양성과 인력수급의 미스매치 해소를 위해다음과 같이 노력한다. 2-1. 정부는...
[정규재 칼럼] 김무성 대표의 노동개혁 믿어도 되나 2015-07-20 20:52:52
사회적 합의 체제를 걷어내기 위해서는 노사정위원회도 폐지해야 한다. 각급 정부 위원회에 침투한 노조 대표들도 축출돼야 한다. 작은 사례지만 국민연금 위원회에 침투해 있는 노조대표도 철수시켜야 한다. 노조 간부와 시민단체 대표가 사회적 감투가 되는 동안은 노동시장 개혁이 불가능하다.그러나 김 대표는 최근의 ...
"열정페이 막는다"…인턴 활용 가이드라인 마련 2015-05-19 15:01:01
소위에 계류 중인 최저임금법 개정안의 조속한 통과도 촉구했다.개정안은 최저임금 위반시 제재를 기존의 '벌칙'(3년 이하 징역 또는 2000만원 이하 벌금)에서 '과태료'(2000만원 이하)로 전환하는 내용을 담고 있다.재판을 거쳐야 하는 벌칙과 달리 과태료는 행정당국의 신속한 제재가 가능하다.이 장관은...
[정규재 칼럼] 연금파동, 새누리당의 지력 부재다 2015-05-11 20:49:27
대통령이 노사정위원회를 설치한 이래 사회적 합의는 정치 의사결정의 규범처럼 떠받들어져 왔다. 그러나 ‘합의’는 국가적 의사결정을 지연시키거나, 비전문성을 은폐하거나, 포퓰리즘을 극대화하는 언어 유희다. 더구나 보편적 이익 아닌 특정 집단의 이익에 봉사하는 통로다.연금 파동은 사회적 합의가 더는...
국회·법원이 노조에 '3종 선물세트' 몰아줘 타협 여지 없앴다 2015-04-09 20:59:36
박병원 객원大기자 '노사정 대타협' 왜 실패했나줄 것 미리 다 주고 나중에 양보하라니 노조가 협상하겠나高임금 부담 고스란히 떠안게 된 기업들은 90만 청년일자리 만들 재원 정년연장에 쓸 판노동 유연화 없이 Ɖ종 선물세트' 실행 땐 대재앙 피해자는 中企근로자와 일자리 못찾은 젊은이들...