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'청년채용의 날'로 87명 취업…"참여도 제고 관건" 2016-07-27 10:00:11
형성할 수 있도록 하는 '청년내일채움공제'와 육아휴직 지원금을 중소기업중심으로 개편하는 등 여성 취업 대책도 내놨다. 정부의 점검 결과 각 대책은 참여도를 높일 방법이 관건인 것으로 파악됐다. '청년 채용의 날' 행사로는 3개월 만에 667명이 면접을 보고 87명이 최종 합격한 것으로...
경기도, 올해 저출산 및 고령화 대응 위해 4조9393억원 투입 2016-04-06 17:30:32
또 육아휴직률, 가족친화기업 수, 양성평등지수 등 저출산 관련 계량적 지표를 개발, 축적해 출산친화적 환경으로 개선되었는지 모니터링하는 시스템 구축이 시급하다는 데에 공감대를 형성했다. 이기우 사회통합부지사는 “2020 인구절벽을 목전에 두고 있으나 2015년 합계출산율은 1.27명으로 여전히 낮다”며...
기아차 작년 평균 연봉 '1억원' 넘었다 2016-03-29 06:13:39
육아휴직은 지난해 95명이 이용했고 산전 후 휴가는 44명, 유사 산휴가는 5명이다녀왔다. 임신기 근로시간 단축제도는 18명이 평균 18일을 사용했다. 주목할 점은 지난해 육아 휴직자 중 남성이 12명이나 있었으며 육아 휴직 후 복직률은 남녀 모두 100%였다. 그만큼 기아차에 대한 직장 만족도가 높다는 의미로...
공익사업으로 인한 수용 대상업체 근로자 휴실직 보상기간 90일에서 120일로 확대 2016-02-01 13:23:09
30일 확대된다. lh가 2013~2014년 실제 지급한 휴직 보상금(평균 임금의 70%)은 3개월 기준으로 평균 410만원이었으나 향후 4개월로 늘어 최대 546만원까지 받을 수 있게 되는 것이다.또 개법 벌률에 의한 토지수용권을 부여할 때(의제 처리할 때) 토지보상법의 의견 청취 절차 규정을 준용토록 하였다.개발부담금의 물납...
아시아나항공 "수익성 낮은 노선 줄이고 지점 통폐합" 2015-12-30 17:32:31
기자 ] 아시아나항공이 지점 통폐합, 희망퇴직·무급휴직 등을 핵심으로 하는 ‘구조조정’에 돌입한다.김수천 아시아나항공 사장은 30일 “지난 6월부터 비상경영체제에 들어간 회사가 살아나려면 체질 개선이 절실히 필요한 상황”이라며 “앞으로 2년 동안 강도 높은 구조조정을 통해...
"사장님들에게 알바 시급 6,030원이라고 전해라" 2016 달라지는 고용 노동 분야 2015-12-28 10:53:51
휴직을 사용하는 경우에 대해 육아휴직 급여 인센티브를 제공하는 제도다. 육아휴직 급여로 통상임금의 100%(최대 150만원)를 지원한다. 내년에 장애인 의무고용 정원을 채우지 못한 기업(100인 이상)은 1인당 최소 월 75만7000원의 부담금을 내야한다. 올해 71만원보다 4만7000원(6.6%) 올랐다. 고용의무 이행정도에 따라...
'비상경영' 아시아나, 허리띠 더 '바짝'…지점통폐합·희망퇴직 2015-12-27 09:07:44
희망휴직을 시행한 바 있다.1998년 외환위기 직후와 2001년 9·11 테러 때는 의무적으로 무급휴직을 하도록 했다.아시아나항공은 2009년 말 금호아시아나그룹 전체 유동성 위기 당시 채권단과 일종의 구조조정 절차인 자율협약을 맺어 작년 12월 종결했다고 공시했지만, 여전히 채권단에 5000억원 이상 빚을 지고...
남성 육아휴직, 제도는 OECD 최상위…사용률은 '저조' 2015-12-02 07:40:23
덴마크, 핀란드 등은 여성 대부분이 육아휴직을 사용한다는 것을 고려하면 이들 국가와 한국의 남성 육아휴직 사용률 차이는 더 크게 벌어진다.호주의 경우 남성 36%가 설문조사에서 아이가 태어나고서 첫 6개월에 '아버지와 배우자 유급휴가'를 가졌다고 응답했다.프랑스는 남성의 62%가 육아 휴직을 사용한다. 이...
한국만화영상진흥원, 여가부 인증 `가족친화 인증기관` 선정 2015-11-26 11:38:54
관한 법률`에 따라 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 공공기관이나 기업을 선정하는 방식으로 운영된다. 한국만화영상진흥원은 유연근무제를 활용한 근로시간 단축 이용확산, 남성근로자의 육아휴직 이용, 육아휴직 후 복직률 100%, 자녀출산 및 양육지원과 직원 가족참여행사, 가족친화 직장 문화 조성 등 다양한...
[Law&Biz] 법무법인 지평, 모래바람 뚫고 두바이 진출…개척정신 무장한 여전사 2015-07-07 21:32:53
여성. 대형로펌 가운데 여성 비율이 가장 높다. 육아휴직이나 재택근무 등을 제도로만 두는 것이 아니라 실제로 실행하고 있는 곳이다. 대한변호사협회가 올해 처음 제정한 일·가정 양립 법조문화상을 지평에서 수상한 이유다.○국제감각 탁월한 ‘파이어니어’ 집합지평이 강세를 보이는 증권금융 업무의...
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