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SBI액시즈 "한국법인 설립 완료" 2013-01-07 11:05:50
서울시 영등포구 여의도동에 위치하며, 이날부터 영업을 개시한다. 아울러 한국 시장내 sbi액시즈 계열사의 전반적인 영업지원 역할도 담당한다. sbi액시즈는 제우스(zeus), 액시즈페이먼트(axes payment) 등 7개 계열사를 보유하고 있다. sbi액시즈는 한국에서의 직접적인 ir활동을 위해 전자상거래 시장 및 ir...
마케팅의 힘…똑같은 브랜드라도 매출 2배 2013-01-06 10:12:43
하고 생각했는데 여건이 힘들었죠. 인력을 동원하기에는 인건비가 버겁고 해서 본사에 홍보를 부탁드렸습니다.” 이 사장의 요청에 본사 직원들이 달려왔다. 본사 직원들은 점포 인근 행인들에게 일일이 소포장한 죽을 나눠줬다. 가맹점 자체 이벤트에도 본사의 지원은 계속됐다. 6개월이 지나자 서서히 사람들이 마음의...
건설업계 "올해도 해외 수주에 사활 건다" 2013-01-04 16:53:34
현지 영업인력도 채용한다.컨설팅업체인 글로벌인사이트에 따르면 올해 세계 건설시장은 작년(8조219억달러)보다 7.4% 늘어난 8조6204억달러 규모에 달할 것으로 추산된다.2014년에도 1조달러 이상 증가한 9조4155억달러에 이를 것으로 예상돼 건설업계의 해외 사업 확대 전략은 당분간 계속될 전망이다.하지만 국내 건설사...
[마켓인사이트] 전담 조직없는 증권사, 사채관리 업무 못한다 2013-01-03 17:12:39
전문 인력과 전담 조직이 없는 데다 지나치게 낮은 수수료 관행 때문에 채권자에 대한 보호가 제대로 이뤄지지 않는다는 목소리가 높았다. 기업을 대상으로 영업을 하는 증권사가 사채관리업무를 맡다 보니 이해상충 관계에 놓인다는 지적도 많았다. 업계 관계자는 “진입 규제를 만들고 이해상충 방지 체계를 마련해 영업...
[마켓인사이트] 자산 1조5000억 그룹 "기업 삽니다" 2013-01-03 17:11:11
있다. 회사가 인수를 희망하는 사업은 소규모 인력으로 고부가가치를 창출할 수 있는 분야다. 구체적으로 실버, 공해, 신재생에너지, 전기자동차, 교육, 군수사업 등이 있다. 인수를 희망하는 회사의 가격은 200억원 전후다. ◆매각 원하는 매출 1100억원 의류회사 유명 패션의류 제조업체인 a사는 매각을 추진하고 있다....
조선업계 "위기극복 총력..전략적 목표설정" 2013-01-03 11:32:39
영업·제조 중심, 선박서 해양 부문으로 이동" 세계 조선·해운업계 불황이 장기화한 가운데국내 대형 조선업체들은 올해 위기 극복에 총력을 기울인다는 경영 방침을 정했다. 영업, 설계, 제조 등 기업 활동의 중심을 선박에서 육·해상 플랜트로 옮기는 데에도 속도를 내고 있다. 3일 조선업계에 따르면...
KB證, 2012년 국내 채권발행 주관 1위 2013-01-03 10:05:23
기여하기 위해 cpa 인력을 충원해 회사채 발행회사에 대한 객관적인 실사 업무를 수행했다고 설명했다.김성현 kb투자증권 기업금융본부장은 "전통적인 회사채 거래 외에 카드채 및 여전채의 인수 주선을 확대해 회사채 시장에서의 선두주자로서 입지를 확실히 할 것"이라며 "일반기업의 매출채권 및...
[2013 대전망] 하나은행, 중기·영세사업자 지원 확대·저금리 예금유치 총력 2013-01-02 15:31:08
인력 및 채널의 효과적인 조정을 통해 비용 효율성을 확보한다는 전략이다. 상대적으로 부진했던 중소기업 대출 부문과 저금리성 예금 유치 부문에 영업력을 집중해 수익성을 만회하겠다는 계획이다. 하나은행은 기존 채널과 인력 배치에 비효율적인 요소가 없는지 검토하고, 공단과 산업단지 등에 역량을 집중시킨다는...
[신년사] 강대석 신한금융투자 사장 "고객기반 확보 총력" 2013-01-02 10:07:17
이어 "증권사업의 존재가치는 수익률"이라며 "진정한 프로 자산관리자로서 고객수익률을 높이고, 직원 평가보상체계를 정비해 신바람나게 일하는 환경을 조성할 것"이라고 덧붙였습니다. 강 사장은 "이번 정기인사에서 본사관리 인력을 상당부분 영업으로 전진 배치했다"며 "전 직원을 정예화하고 프로화하는데 총력을...
[신년사]남삼현 이트레이드證 대표 "2013년은 변화와 혁신의 해" 2013-01-02 09:48:15
주시기를 기대합니다. 인력 고도화를 이루지 않고서는 위기 상황에 슬기롭게 대처할 수 있는 유연한 조직 구조를 가질 수 없습니다. 과거 두 사람이 하던 일을 한 사람이 할 수 있는 효율적인 구조를 만들어야만 위기 상황의 예측과 대비, 효과적인 대처가 가능한 인력 운용을 할 수 있기 때문입니다.셋째,...
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