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[金과장 & 李대리] 야심차게 준비한 장기자랑 '알랑가몰라~♬'…다음 팀도, 그 다음 팀도, 왜 다들 그 노래만… 2013-05-27 17:15:24
"술김에 불만 터뜨리는 후배 무서워" 패셔니스타 여사원들은 "단체티 싫어요" 5월엔 왜 이렇게 ‘날’들이 많은지. 피로가 쌓일 대로 쌓인 김 과장, 이 대리들이 5월에 넘어야 할 ‘마지막 깔딱 고개’는 회사 체육대회다. 신입사원들은 또 하나의 통과의례인 ‘재롱잔치 무대’가, 조기축구 좀 한다고 허풍쳤던 김 과장, ...
[2013 대한민국 고졸 인재 Job Concert] "軍문제로 中企입사 망설여" 2013-05-10 17:19:48
세종머티리얼 인사담당 차장은 “고졸 여사원은 즉시 투입할 수 있는 전력이지만 남자 고졸사원은 계륵과 같다”고 말했다. 이 차장은 “방위산업체나 병역특례 기업으로 선정되지 못한 대다수 중소기업은 입대를 그냥 지켜볼 수밖에 없다”며 “군 복무 기간 동안 기다릴 수는 있지만 여직원보다 업무 연속성이 떨어지는 ...
직장의 신 계약해지.. 공감백배 리얼한 이유 2013-05-08 18:07:29
중견 여사원은 마트 판촉사원으로 시작 엄청난 매출 실적으로 정규직으로 발탁된 케이스. ‘전설의 캐셔’로 분했던 미스김은 어쩌면 실존 인물일지도 모를 일이다.물론 드라마 속 상황이 현실이라고 단정하긴 어렵다. 드라마는 드라마일 뿐이다. 일례로 실제 식품회사 마케팅영업부엔 비정규직 사원이 없거나 1명 정도에...
직장의 신 임신 눈물 속 오지호의 재발견 2013-04-24 19:56:28
적’을 자처했다. 5년차 계약직 여사원 박봉희(이미도)이 구영식(이지훈) 대리의 아이를 가진 사실을 알게 된 장규직. 사내연애도 모자라 임신 사실까지 숨겼냐며 황갑득(김응수) 부장에게 모든 사실을 보고하겠다고 으름장을 놓았다. 장팀장이 황부장에게 해당 사실을 보고하면 봉희의 재계약은 물 건너 갈 게 뻔했다.이를...
‘직장의 신’ 직딩 리얼 시추에이션 2013-04-23 18:46:49
휴가도 있었어?” 근로기준법상 명시된 여사원의 권리라지만 실제 생리휴가를 쓸 수 있는 회사는 대한민국에서 손을 꼽을 정도. 구영식(이지훈) 대리가 “법률상에 있는 연차”라고 반발할 때 많은 시청자들은 고마우면서도 후련한 감정을 느꼈을 것이다.직장에 다니면서 한 번쯤 다른 회사 면접을 안 본 직장인이 있을까....
[金과장 & 李대리] 그녀에 접근하려 친구 잘해주니…웬 '삼각관계' 소문만 ㅠㅠ 2013-04-15 17:02:28
최 대리는 마음에 두고 있는 마케팅팀의 예쁜 여사원 l과 친해지기 위해 그 주변을 노렸다. l과 가장 친한 동기인 k부터 자기 사람으로 만들기로 한 것. 최 대리는 틈만 나면 k에게 점심과 커피를 사면서 l의 정보를 입수했다. l의 회식 일정, 동호회 활동 등을 미리 알아낸 후 l이 자주 가는 식당을 일부러 찾기도 하고,...
‘직장의 신’ 새롭게 시작될 월화극 전쟁에서 살아남을 수 있을까? 2013-04-08 11:05:24
신선함도 주목할 만한 요소다. 계약직 여사원이 주인공이 되긴 이번이 처음인데, 여배우가 사실상 원탑주연으로 드라마를 이끌고 가는 것 역시 드문 일이다. 형식도 기존의 로맨틱 코미디물과 차이가 있다. 다큐멘터리 방식을 일부 차용, 차분한 내레이션과 자막처리가 자칫 가볍게 흐를 수 있는 극에 무게감을 줘 균형을...
'직장의 신' 첫 방송, 직神들의 시청 필살기 3가지 "한 번 봐볼까?" 2013-04-02 16:28:18
수밖에 없다. 계약직(비정규직) 여사원을 주인공을 내세웠다는 것 자체가 새롭다. 단 한 번도 시도하지 않은 파격이다. 언젠가부터 등장하기 시작한 비정규직이라는 단어. '살기 힘들다'는 말을 입버릇처럼 달고 다니기 시작한 사람들. 결혼은 때가 되도 하지 못하고 돈이 있어야 할 수 있는 제도가 됐고, 대출 빚만...
'직장의 신' 첫방 관전포인트 3가지, 웃음·이슈·공감 2013-04-01 21:01:05
수밖에 없다. 계약직(비정규직) 여사원을 주인공을 내세웠다는 것 자체가 새롭다. 단 한 번도 시도하지 않은 파격이다. 언젠가부터 등장하기 시작한 비정규직이라는 단어, '살기 힘들다'는 말을 입버릇처럼 달고 다니기 시작한 사람들. 결혼은 때가 되도 하지 못하고 돈이 있어야 할 수 있는 제도가 됐고 대출 빚만...
<여성 기피 1순위 정유업계에 '女風' 분다> 2013-02-25 06:15:08
인근에 어린이집을 설치, 여사원들의 육아 편의를 제공하고 있다. 최대 1년간의 육아휴직은 이미 보편화 돼 있다. 한 정유사 관계자는 "아직 여사원 비율이 2~3%대에 머무는 생산공장 엔지니어링분야에서 여성 진출이 늘어난다면 정유업계에 직원 성비가 균형을 이루는 것도 불가능한 일은 아닐 것"이라고 말했다....
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