지난 주요뉴스 한국경제TV에서 선정한 지난 주요뉴스 뉴스썸 한국경제TV 웹사이트에서 접속자들이 많이 본 뉴스 한국경제TV 기사만 onoff
-
[단독] 5인미만 사업장에도 근로기준법 확대 '시동' 2024-11-26 06:00:09
있다. 노동계는 “영세 근로자들이 노동법 사각 지대에 처해 있다”고 주장하지만, 경제계는 “영세 중소기업들의 폐업이 잇따를 수 있다”고 경고하고 있다. 고용부는 근로기준법의 단계적 확대 정책을 내년 주요 핵심 정책 중 하나로 검토하는 것으로 전해졌다. 이번 연구용역도 내년 2월까지 완료한다는 계획이다....
- 뉴스 > 생활문화
- 바로가기
-
'반도체 주52시간 예외' 묻자…"보좌관에 물어보라"는 與의원 2024-11-25 17:41:25
기준법에서 논의해야 한다’는 입장이다. 근로기준법을 다루는 국회 환경노동위원회는 노조 출신의 강성 야당 의원들이 포진하고 있어 환노위로 이관되면 논의가 제대로 이뤄지지 않을 것으로 경제계는 우려하고 있다. 이날 소위가 끝난 직후 민주당 측은 “주 52시간 적용 예외 조항을 반도체 특별법에서 빼기로 가닥이...
- 뉴스 > 정치·사회
- 바로가기
-
[시사이슈 찬반토론] 공휴일 확대, 국가 경제에 도움될까 2024-11-25 10:00:11
사업장은 근로기준법이 적용되지 않아 공휴일에 일하더라도 유급휴가를 받지 못하는 사례가 많아서다.√ 생각하기 - 생산성 제고 없는 휴일 확대는 금물우리나라에는 세계 최장 근로국이라는 인식이 있다. 세계에서 가장 경직된 주 52시간 근로제가 도입된 배경이다. 그런데 한국경영자총협회가 내놓은 ‘근로시간 현황 및...
- 뉴스 > 부동산
- 바로가기
-
'반도체 52시간 유예' 두고 여야 기싸움 2024-11-22 18:01:56
기준법을 심의하는 환노위는 노동계 출신이 상당수 포진해 민주당 내에서도 가장 친노동 성향이 강한 곳으로 꼽힌다"고 지적했다. 그러면서 "사실상 민노총과 연대해 정권 퇴진 집회를 벌이고 있는 더불어민주당이 민노총과 논의하지 않고 근로기준법 개정을 추진한다는 것은 그야말로 소가 웃을 일"이라며 "반도체특별법을...
- 뉴스 > 정치·사회
- 바로가기
-
[사설] 반도체특별법마저 '앙꼬없는 찐빵' 만드는 무기력 여당 2024-11-22 17:50:41
못하다. 근로기준법은 노동 편향이 큰 환노위 소관인 데다 그간 야당 행태로 볼 때 순순히 들어줄 리 없다. 우여곡절 끝에 근로기준법 개정에 성공하더라도 언제일지 기약하기 어렵다. 고용노동부 장관 승인까지 받아야 하는 ‘특별연장근로제도가 있지 않냐’는 야당의 뻔한 주장에 여당의 대응 논리는 부재였다. 실패 후...
- 뉴스 > 경제
- 바로가기
-
네이버 노조 가입률 과반 돌파…노조 입김 더 세진다 2024-11-21 16:52:56
근로기준법상 기업이 근로시간이나 수당, 휴가, 평가제 등 각종 취업규칙을 변경하려면 과반 노조의 의견을 의무적으로 청취해야 하고, 노조의 동의가 반드시 있어야 한다. 근로자 위원과 사용자 위원이 모여 사내 복지 증진, 제도 개선 등을 논의하는 노사협의회에서 근로자 위원을 지명할 독점적 권한도 생긴다. 한편,...
- 뉴스 > 산업
- 바로가기
-
'5인 미만 사업장'도 근로기준법 적용 대상 될 수 있다 [율촌의 노동법 라운지] 2024-11-21 07:00:05
변호사들이 조세, 상속, 노동, 공정거래, M&A, 금융 등 다양한 분야의 법률 이슈를 다루며, 주요 판결 분석도 제공합니다. 현행 근로기준법은 근로자 5인 이상 사업장에 전면 적용되고 있고, 5인 미만 사업장에 대해서는 해고의 사유 및 절차, 근로시간, 시간외근로수당, 연차휴가 등 주요 내용 들을 상당 부분 적용하지...
- 뉴스 > 생활문화
- 바로가기
-
[이슈프리즘] 졸속 정년 연장, 한 번이면 됐다 2024-11-20 17:46:19
한국 기업들은 최근 10여 년 새 부실한 노동 관련 법률과 정부 정책으로 몇 차례 큰 봉변을 당했다. 법률에 적시되지 않은 내용에 대해 정부가 제시한 지침을 충실히 따랐다가 대규모 소송에 휘말리는 일이 되풀이된 것이다. ‘통상임금 소송 대란’이 우선 그렇다. 고용노동부가 2012년 9월 ‘통상임금 산정 지침’을 바꿔...
- 뉴스 > 경제
- 바로가기
-
"뉴진스 하니, 근로자 아냐"…'직장 내 괴롭힘' 민원 종결 2024-11-20 08:58:26
고용노동부가 걸그룹 뉴진스 맴버 하니에 대해 "근로기준법상 근로자로 보기 어렵다"고 판단했다. 하이브 내에서 '따돌림'을 당했다는 의혹에 '직장 내 괴롭힘'에 해당하지 않는다는 결론을 내리면서다. 20일 고용노동부에 따르면, 서울지방고용노동청 서울서부지청은 뉴진스 팬들이 뉴진스 멤버...
- 뉴스 > 생활문화
- 바로가기
-
"뉴진스 하니, 근로자 아냐…직장내 괴롭힘 해당 안돼" 2024-11-20 08:49:19
제기한 민원에 대해 서울지방고용노동청 서울서부지청은 "근로기준법상 근로자로 보기 어려워 행정종결했다"고 밝혔다. 뉴진스 하니는 지난 9월 유튜브 라이브 방송에서 하이브 사옥 복도에서 지나가는 다른 연예인과 매니저에게 인사를 했는데 해당 매니저가 '무시해'라고 말했다고 주장했다. 이 영상을 본 한...
- 뉴스 > 정치·사회
- 바로가기
