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트레이스 김홍채 부사장 `터치산업 동반성장 포럼` 운영위원 선정 2013-06-07 09:48:51
정책의 마련을 그 목적으로 합니다. 이에 연구과제도출, 전문가 네트워크 구축과 전시회와 공모전을 운영할 계획입니다. 트레이스는 최근에 안산시 기술개발 지원업체와 한국생산기술연구원이 주관하는 성장통 극복지원사업 등에 잇달아 선정 되면서 터치산업의 중단기 성장동력원 창출에 박차를 가하고 있습니다. 김홍채...
삼성, 냉장고·세탁기도 글로벌 1위 날개 펴다 2013-06-06 15:20:19
삼성전자가 개최한 혁신제품 아이디어 공모전(c-lab)엔 생활가전사업부에서 200여명 이상이 응모했다. 신입사원들이 스스로 모여 신개념 제품을 개발하기도 한다. 제조ㆍ개발 프로세스 혁신도 본격화하고 있다. 제조 라인에선 기존의 컨베이어 벨트 생산방식을 모듈 생산방식으로 전환했다.예전에는 작업자가 움직이는 벨트...
백화점서 서비스교육 받은 중기청 공무원들 2013-06-04 17:08:29
개최한 ‘중소기업정책 아이디어 및 혁신사례 공모전’에서 ‘최우수 혁신상’을 받았다. 안재신 신용보증재단중앙회 부장은 ‘신용카드사 소멸 포인트를 보증재원으로 한 서민특별보증 시행방안’을 내 ‘최우수 아이디어상’을 받았다. 현재 5860억원가량 모여 있는 신용카드사 등의 소멸포인트를 지역신용보증기금 보증...
[마이스 광장]'MICE 복합리조트 산업발전위원회' 공식출범 2013-05-07 09:29:31
복합리조트 정책을 개발, 도입할 필요가 있다"면서 "한국형mice복합리조트는 한국 고유의 가치, 문화, 엔터테인먼트 등과 융합될 때 비로소 대규모의 일자리 창출과 비즈니스 방문객 및 관광객 유치가 가능할 것"이라고 설명했다. 한편, 위원회는 출범을 기념해 '한국형 복합리조트 컨셉트 디자인' 공모전을 연다....
[모십니다] '내수기업 수출 성공사례' 공모 2013-04-17 17:55:15
수출기업화 성공사례 공모전’을 엽니다. 한국경제신문이 후원하는 이 공모전은 한국 경제의 성장동력인 수출의 중요성을 널리 알리기 위해 마련됐습니다. 내수기업들이 세계 시장으로 뻗어나갈 수 있는 분위기를 조성하는 데 도움이 될 것으로 기대됩니다. 수출 중소·중견기업들의 많은 관심과 참여를 부탁드립니다....
[한경데스크] '창조경제'의 조건 2013-04-17 17:11:55
최근 새로운 공모전을 열었다. 명칭은 ‘메이어스 챌린지(mayors’ challenge)’. 미국 도시들이 시정 혁신 아이디어를 내놓고 경쟁할 수 있는 장(場)을 마련해 준 것이다. 재단은 털사의 혁신 같은 아이디어가 필요하다고 예시했다. 미국 전역의 300여개 도시가 참여했다. '메이어스 챌린지'의 교훈 휴스턴시는...
[2013 나라장터 엑스포] 민형종 조달청장 "美연방조달청 관계자 등 초청, 中企 해외시장 진출 적극 지원" 2013-04-16 15:33:05
전통산업 발전을 위해 ‘제1회 정부조달문화상품 공모전’도 연다. 민형종 조달청장(55·사진)을 16일 만나 ‘2013 코리아 나라장터 엑스포’와 역점을 두고 추진 중인 조달행정에 대한 청사진을 들어봤다. ▷올해 눈에 띄는 행사는 무엇인지요. “올해 엑스포는 기술과 문화가 다양한 테마로 어우러진 전시회가 될 것입니...
중소기업 범위 12년 만에 대폭 손질한다 2013-03-25 10:00:23
포털 사이트와 함께 대국민 아이디어 공모전을 열어 대중(大衆) 투표와 전문가 심사를 거쳐 우수 아이디어를 선정한 뒤 최대 5천만원을 지원해 사업으로연결한다는 계획이다. 청년층 아이디어를 발굴해 사업화하는 창업기획사 설립도 추진된다. 여기에는포스코[005490] 등 6개 민·관 운영기관이 참여한다. ◇...
취업 필수스펙 '토익', 올해 공채에서도 '주요변수' 2013-03-19 10:24:04
어학연수, 인턴쉽, 봉사활동, 공모전 수상 경력은 평균 각 1회의 경험을 갖고 있는 것으로 드러났다. 특히 토익과 관련해 주목해야 할 점이 많다. 대기업 신입사원들의 토익 평균 점수는 828점이었으며, 점수 평균은 포스코그룹이 866점으로 가장 높았고, 두산그룹이 804점으로 가장 낮은 곳으로 조사됐다. 이는 취업을...
中企 "공학 전공한 20대 중후반 3년 경력자 선호" 2013-02-12 11:00:25
여부(60.0%), 전문지식(48.6%), 어학능력(8.0%), 공모전등 각종 성과(3.8%), 학별(3.4%) 등이었다. 이 중 장기근속 가능 여부가 채용 결정에 큰 영향을 미친다고 답한 업체는 74.2%에 달했다. 중소기업의 초봉은 신입의 경우 1천600만∼2천400만 원, 경력직은 1천700만∼3천만 원 수준이었다. 그러나...
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