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외환은행 노조, 김한조 행장 부당노동행위 혐의로 고소 2014-09-15 15:16:12
경영진을 서울지방노동청에 부당노동행위 혐의로 고소했다. 대규모 직원 징계라는 사측의 압박에 일단 외환은행 노조가 협상보다는 ‘법률투쟁’ 카드를 들고 나온 것이다.노조는 고소장에서 “조합원 총회는 노동법과 외환은행 단체협약이 보장한 정당하고 적법한 조합 활동”이라며 “총회방해...
외환 노조 "무더기 징계 철회하라"…김한조 행장 고소(종합) 2014-09-15 15:00:39
부당노동행위 및 부당징계 구체 신청을 낼 계획이라고 덧붙였다. 사측은 노조가 김 행장 등에 대한 고소장에서 지난 3일 총회를 두고 '정당하고적법한 조합 행위'라고 주장한 데 대해 "정상 영업일의 업무시간 중 총회 개최는 사안이 시급해야 하고, 또 은행의 정상적인 업무 수행을 저해하지 않는 범위에서...
외환 노조 "무더기 징계 철회하라"…김한조 행장 고소 2014-09-15 13:20:38
서울지방노동청에 부당노동행위혐의로 고소했다. 노조는 고소장에서 "조합원 총회는 노동법과 외환은행 단체협약이 보장한 정당하고 적법한 조합 활동"이라며 "총회 방해 등 사측의 조합 활동 지배·개입과 조합원 징계 등 불이익 취급은 노동조합및노동관계조정법을 위반한 것"이라고 주장했다. 물리력과...
<금융위, 임영록에 '직무정지' 초강수 이유는> 2014-09-12 17:31:36
전환비용 조작 등 KB지주 주도로 이뤄진 위법·부당행위에 대해 임 회장이 직무상 감독의무 이행을 태만히 했다는 점이다. 또 지난해 하반기 이건호 전 국민은행장을 불러 4차례에 걸쳐 유닉스시스템 전환에 소극적인 IT본부장을 교체할 것을 요구했고 자신이 추천한 인사를 승진시키도록 함으로써 금융기관의 건전...
외환銀 '불법논란 노조총회' 후폭풍…수백명 징계 예고(종합) 2014-09-04 11:25:18
조치를 '보복성'으로 규정, 징계 취소소송이나 부당노동행위 구제신청 등으로 대응키로 했다. 노조는 이날 성명을 내 "저들(경영진)은 본인 욕심에 눈 먼 하나지주의 하수인일 뿐"이라며 "선배도 아니고, 외환은행 사람도 아니다"고 경영진을 맹비난했다. 노조는 "인사권을 무기로 전 직원을 공포에 ...
'통합 찬반' 외환銀 노조총회, 사측 압박에 무산(종합) 2014-09-03 16:24:40
재구성.>>사측 "쟁의조정 중 불법파업"…노조 "사측 부당노동행위" 하나은행과의 조기통합에 강력히 반발하는 외환은행 노동조합 총회가 사실상 무산됐다. 외환은행 사측이 쟁의조정 기간에 이뤄지는 근무시간대 총회를 사실상 파업으로규정, 강경 대응 방침을 세워 압박했기 때문이다. 노조는 이에 사측...
'통합 찬반' 외환銀 노조총회, 사측 압박에 무산될듯 2014-09-03 13:21:44
"사측 부당노동행위" 하나은행과의 조기통합에 강력히 반발하는 외환은행 노동조합 총회가 사실상 무산될 것으로 보인다. 외환은행 사측이 쟁의조정 기간에 이뤄지는 근무시간대 총회를 사실상 파업으로규정, 강경 대응 방침을 세웠기 때문이다. 노조는 이에 사측이 부당노동행위로 정당한 총회 소집을...
`학습지 교사도 근로자`판결,항소심서 뒤집혀··"헷갈리네" 2014-08-25 13:50:40
이유로 위탁계약을 해지한 것은 부당해고이자 부당노동행위"라며 중앙노동위원회를 상대로 낸 소송에서 원고 일부 승소로 판결했던 원심을 깨고 원고 패소 판결했다고 25일 밝혔다. 재판부가 학습지 교사는 근로기준법은 물론 노조법상으로도 근로자로 볼 수 없다고 판단했기 때문이다. 노동자의 법적 지위는 노조법...
금융노조, 김한조 행장 방문해 '2·17 합의' 이행 요구 2014-08-24 16:41:02
전국금융산업노동조합(금융노조) 지도부가 지난 22일 김한조 외환은행장을 방문해 ‘2·17 합의’ 이행과 ‘부당노동행위 중단’을 요구했다. 홍완엽 금융노조 수석부위원장, 이혜진·허정용 부위원장, 나기상 본부장, 백운선 사무처장 등 금융노조 지도부는 외환은행 본점에서 김 행장과...
타임오프제, 10개중 7개 기업 도입… 순조롭나? 2014-08-21 08:48:31
체결한 사업장(28개소)에 대해서는 자율시정 권고, 노동위원회 의결요청, 단협 시정명령을 하는 등 면제한도를 준수하도록 적극 지도하고 있다. 이어 8월 중 법 위반 가능성이 높은 사업장 등을 대상으로 현장 지도점검을 실시한 결과, 13개소(단협 시정명령 10개소 포함)가 면제한도를 초과하여 급여를 지급하는 등...