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[하나금융그룹 잡콘서트] "명문대 출신 선호 시대 지났다" 2013-09-04 17:00:05
합숙면접 도입…지원자 인성·태도 볼 것▶ [하나금융그룹 잡콘서트] 하나금융의 직무와 문화 알면 '라이트 피플' 될 수 있다[한국경제 구독신청] [온라인 기사구매] [한국경제 모바일 서비스]ⓒ <성공을 부르는 습관> 한경닷컴, 무단 전재 및 재배포 금지<한국온라인신문협회의 디지털뉴스이용규칙에 따른 저작권을...
[2014 대입] 고려대 수시 '국제·과학인재전형' 수능성적 반영 안한다 2013-09-04 13:32:56
리포트를 작성해 제출하면 된다. 면접은 개인별 25분 내외로 진행되며 2명 이상의 면접위원이 인성과 전공적합성, 창의성 등을 심층 평가한다. 수능 최저학력기준은 학교장추천전형과 동일하게 적용된다.기회균등특별전형(입학사정관제)은 사회공헌자전형 사회배려자전형 농·어촌학생전형 특성화고졸재직자전형 등으로 나...
[하반기 취업 올 가이드] 현대차, 새로 바뀐 인·적성 검사 첫 실시 2013-09-03 06:59:25
질문은 더욱 구체화하고 답변 분량도 늘려 지원자들의 인성과 열정에 초점을 맞췄다. 서류접수 기간은 2일부터 9일까지다. 기아차는 같은 날 시작해 10일 마감한다. 이후 △10월 초 인·적성검사 △10월 중순부터 11월 초까지 1차 면접 △11월 중순 이후 2차 면접을 실시한다. 최종 합격자는 12월 중순께 발표할 계획이다....
[하반기 취업 올 가이드] 증권사 취업 '바늘구멍'…면접 중시하고 금융자격증에 가산점 2013-09-03 06:59:14
프레젠테이션(pt) 면접에 이르기까지 다양하다. 국제 영업 등 외국어가 필요한 분야에서는 영어 면접을 실시하기도 한다. 임원 면접에서는 인성 평가가 집중적으로 이뤄진다. 고객에게 신뢰와 안정감을 주는 것이 중요한 만큼 상대방을 배려하는 태도를 갖췄는지 등을 살핀다. ○전문 자격증 소지자에게 가산점 거의...
[하반기 취업 올 가이드] 한화, 전형기간 한달반으로 단축…중국어 가산점 2013-09-03 06:59:11
10대 그룹으로는 처음으로 올해부터 인성 및 적성 검사를 없앴다. 취업 준비생의 부담을 덜어주고 채용 방식을 개선하기 위해서다. 한화는 계열사별로 업종의 특성을 반영한 인재채용 시스템을 새로 도입하고 채용 절차도 간소화했다. 이에 따라 ‘원서접수→서류전형→인·적성검사→1·2차 면접→최종 합격자 발표’로 ...
[하반기 취업 올 가이드] 삼성, 4500명 채용…SW인력 30% 늘려 2013-09-03 06:59:09
면접을 거쳐 최종 합격자가 결정된다. 상반기부터 토론면접 없이 직무면접과 인성면접만 시행했던 방식은 그대로 유지한다. 특히 올해 삼성은 삼성전자, 삼성전기, 삼성sds 등의 계열사에서 환경안전분야 경력사원을 뽑으며 각종 안전사고에 대응해 관련 인력을 확충해왔다. 그룹 차원에서도 환경안전대책을 강화하고 있는...
[하반기 취업 올 가이드] KT, 자기소개서 평가로 서류전형 진행 2013-09-03 06:59:05
땐 지원자의 직무 역량을, 임원 면접 땐 지원자의 자질과 인성 및 태도를 종합적으로 평가하게 된다. 최종합격자는 12월 발표될 예정이다. kt는 참신하고 실무에 강한 인재를 선발하기 위해 서류 전형 시 영어·학과·학점 등 자격 제한을 두지 않기로 했다. 자기소개서 평가만으로 서류전형을 진행한다. 2014년 2월 졸업...
[JOB 대학생 취업 디딤돌] 연령·어학점수 제한 없다…효성, 하반기 400여명 채용 2013-09-02 16:28:28
면접의 특징”이라고 설명했다. 핵심가치 역량면접(인성 임원면접), 직무pt면접, 토론면접에 40분씩 할애해 지원자를 집중 평가한다는 것. 이를 통해 지원자들이 여러 차례 면접을 보러 오는 데 대한 부담을 덜어주고 있다. 면접도 과거엔 ‘질문지면접’으로 지원자의 순발력과 재치를 평가했지만 최근엔 토론면접을 통...
[JOB 대학생 취업 디딤돌] 성균관대·한양대·중앙대 '캠퍼스 채용박람회' 스타트 2013-09-02 16:25:30
초청 설명회 “올 상반기부터 삼성그룹 면접이 바뀌었는데 어떻게 준비해야 할지 모르겠어요.” (김태민 씨·한양대 기계공학부 4년) “이번에 인성면접 비중이 커진 만큼 긴장하지 말고 솔직하게 말하도록 준비하세요.” (임윤정 삼성전자 생활가전사업부 인사담당자) 하반기 취업을 앞두고 2일 열린 한양대 채용박람회장...
대한항공, 2014년 대졸 신입사원 200여명 모집 2013-09-02 14:31:27
혹은 면제 받고 해외여행에 결격사유가 없어야 한다.채용 절차로는 서류전형, 면접전형, 인성·직무능력검사(kalsat), 신체검사 등을 거쳐 12월 초 최종 합격자를 발표할 예정이다. 자세한 내용은 채용 홈페이지를 통해 확인할 수 있다. 한경닷컴 최유리 기자 nowhere@hankyung.com 기사제보 및 보도자료 open@hankyung...
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