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기업들 새해 첫날 '힘찬 출발'(종합2보) 2013-01-02 15:36:20
가치 경쟁을 통한 패러다임의 변화, 위기 극복을 위한 혁신경영, 독점적인 기술력 확보, 리스크 관리 등을 주문했다. 정 회장은 고 박태준 명예회장이 '용혼(熔魂)의 사상'으로 주인의식을 실천했듯이 '혼이 깃든 주인의식'이 필요하다고 덧붙였다. 롯데그룹 신격호 총괄회장은 신년사에서...
[2013 대전망] 교보생명, 평생든든 서비스로 신뢰구축 2013-01-02 15:30:57
대한 유지·관리에 역점을 둔 고객중심 서비스혁신 프로젝트다. ‘고객보장을 최고로 잘하는 회사(고객보장 넘버원)’가 되기 위해 ‘새로운 계약보다 기존 고객서비스가 먼저’라는 모토로 2011년 6월부터 추진하고 있다. 이 서비스는 교보생명의 모든 재무설계사(fp)가 모든 고객을 정기적으로 방문해 고객이 가입했던 보...
[신년사]송영중 한국산업인력공단 이사장 2013-01-02 14:58:53
공단은 새로운 사고와 혁신적인 해법으로 일자리 문제해결의 핵심기관으로 확고히 자리매김할 수 있도록 합시다. 먼저 일자리가 없는 사람들에게는 일자리를 쉽게 찾을 수 있도록 지원하는 것이 무엇보다 중요합니다. 지금까지 일자리를 찾는 청년 등 구직자들에게 직업능력개발훈련, 자격과 해외취업 등을 통해 많은...
<신년사 요지> 정연주 삼성물산 부회장 2013-01-02 14:28:23
세계최고 인재' 개발입니다. 조직이 혁신하고 성장하는 출발점은사람에 있습니다. 임직원 모두는 스스로 고객과 비즈니스를 학습하고 전문성을 키워글로벌 세계최고 인재로 성장해야 할 것입니다. 둘째, '최고의 전문성 축적 및 활용'입니다. 마케팅과 사업수행 활동에 필요한콘텐츠와 정보, 개인역량, 기술...
이건희 회장 "투자 늘릴 수 있으면 늘리겠다"(종합) 2013-01-02 14:13:52
삼성은매 순간 새롭게 태어나고 혁신의 기품으로 가득 찰 것"이라고 밝혔다. 그는 기업의 사회적 책임도 강조했다. 투자와 일자리 창출에 나서겠다는 방침 외에 협력사의 경쟁력을 키워 국가경제에 활력을 불어넣으며, 어려운 이웃에 희망과 용기를 주는 사회공헌사업을 더 활발히 추진할 것을 당부했다....
기업들 새해 첫날 '힘찬 출발'(종합) 2013-01-02 11:43:09
가치 경쟁을 통한 패러다임의 변화, 위기 극복을 위한 혁신경영, 독점적인 기술력 확보, 리스크 관리 등을 주문했다. 정 회장은 고 박태준 명예회장이 '용혼(熔魂)의 사상'으로 주인의식을 실천했듯이 '혼이 깃든 주인의식'이 필요하다고 덧붙였다. 롯데그룹 신격호 총괄회장은 신년사에서...
이건희 "도전, 또 도전해 성장의 길 개척하자" 2013-01-02 11:00:29
통하게 한다면 삼성은매 순간 새롭게 태어나고 혁신의 기품으로 가득 찰 것"이라고 밝혔다. 그는 기업의 사회적 책임도 강조했다. 투자와 일자리 창출에 적극 동참해 국민경제에 힘이 되고, 협력사의 경쟁력을키워 국가경제에 활력을 불어넣으며, 어려운 이웃에 희망과 용기를 주는 사회공헌사업을 더 활발히...
이건희 삼성 회장 "지난 성공 잊어라…강한 자만이 살아남는다" 2013-01-02 11:00:04
순간 새롭게 태어나고 혁신의 기품으로 가득찰 것"이라고 내다봤다.글로벌 기업으로서 갖춰야 할 사회적 책임도 빼놓지 않았다. 이 회장은 "삼성은 국민경제에 힘이 되고 우리 사회에 희망을 줘야 한다" 며 "투자와 일자리 창출에 적극 동참해야 한다"고 주문했다. 이어 "협력회사의 경쟁력을 키워 성장을 지원하고 지식과...
기업들 '힘찬 출발'..일제히 시무식 2013-01-02 10:31:09
한편 어려운 이웃에 희망과 용기를 주는 사회공헌사업을 더 활발히 추진할 것도당부했다. 현대차그룹 정몽구 회장은 양재동 본사에서 시무식을 열고 신년사를 통해 올해현대·기아차의 자동차 생산·판매 목표를 작년보다 4.07% 늘어난 741만대로 확정했다고 발표했다. 정 회장은 올해 그룹 경영의 방침을...
[신년사]남삼현 이트레이드證 대표 "2013년은 변화와 혁신의 해" 2013-01-02 09:48:15
것입니다. 파부침주(破釜沈舟)의 정신, 즉 전장에 나가면서 뒤를 돌아 보지 않는 결전의 정신으로 새로운 1년을 시작해야 하겠습니다. 이런 흐름에서 저는 2013년을 “생존을 위한 변화와 혁신의 해”로 정하고 여러분들께 다음의 경영 방침을 전달 드리고자 합니다. 첫째, 마지노 목표(maginot target) 달성을 통해...
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