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[K-프랜차이즈, 해외서 길을 찾다] 코리안치킨, 'KFC 나라'에 도전장 던지다 2013-01-03 16:15:52
등 소비자평가 사이트에서 5점 만점에 4.5점을 받았다. bbq는 현지조사 업체로부터 'kfc 치킨보다 맛이 뛰어나다'는 평을 듣고 있다. 카페베네의 객단가는 10달러로 스타벅스보다 2배 높다. 한국 업체의 미국 시장 반격이 '성공적'이란 평가를 받는 이유다. bbq는 웰빙 바람이 분 미국...
[인사] 동부제철 ; 파라다이스그룹 ; 외환은행 등 2013-01-02 17:01:15
평가본부 실장 박춘성 유건 정민수 박상용◈한국과학기술연구원 ▷경영기획실장 최치호▷경영관리실장 강구인▷기본사업운영팀장 이태호▷수탁사업운영팀장 전정훈▷연구성과관리팀장 김용관▷글로벌협력팀장 이돈재▷학연운영팀장 문영호▷기획예산팀장 염기홍▷문화경영팀장 이삼규▷정보통신팀장 최연호▷융합정책팀장...
자원개발 예산 대폭삭감…사업축소 불가피(종합) 2013-01-02 16:32:34
대폭 축소가 불가피해졌다. 이는 그간의 사업 성과나 전망에 대한 평가가 부정적이었기 때문으로 보인다. 앞서 국회예산정책처는 셰일가스 개발 등에 투입할 예산 가운데 비효율적인 부분이 있다며 1천40억원을 줄여야 한다고 판단하는 등 대폭 삭감 의견을 냈다. 가스공사에 대해서도 2007년 이후...
[2013 대전망] 농협은행, 실버 특화상품·차별화된 서비스 주력 2013-01-02 15:30:53
수수료 사업 확대로 비이자 수익을 늘릴 계획이다. 선제적인 리스크 관리를 통해 자산건전성을 강화하는 전략도 추진한다.농협은행은 올해 경영여건이 지난해만큼 어려울 것으로 보고 내부 혁신을 통해 위기를 정면 돌파한다는 전략도 마련했다. 수도권 점포 운영체계를 개선해 적자 점포를 감축한다는 목표가 대표적이다....
[신년사]송영중 한국산업인력공단 이사장 2013-01-02 14:58:53
질 관리를 선도해 나가겠습니다. 일자리와 연계한 맞춤형 자격종목을 신설하고 자격 효용성 평가, 자격시행 수탁기관 지원 등을 통해 자격의 질을 체계적으로 관리해 나가겠습니다. 지난 30년간 운영되어온 산업화시대의 자격제도에서 일-교육?훈련-자격을 연계하는 고용중심형 자격제도로 탈바꿈해야 됩니다....
자원개발 예산 대폭삭감…사업차질 예상 2013-01-02 11:18:36
이는 그간의 사업 성과나 전망에 대한 평가가 부정적이었기 때문으로 보인다. 앞서 국회예산정책처는 셰일가스 개발 등에 투입할 예산 가운데 비효율적인 부분이 있다며 1천40억원을 줄여야 한다고 판단하는 등 대폭 삭감 의견을 냈다. 전력산업기반기금으로 1조7천247억원으로 안을 편성했지만 심의 결과...
광해관리공단, 조직개편·인사 단행 2013-01-02 11:16:07
한국광해관리공단은 광해방지사업의 효율적 추진과 해외사업의 역량 제고를 위해 조직개편과 인사를 단행했다고 2일 밝혔다. 광해관리공단은 광해부담금실, 토양산림실, 수질지반실과 해외협력총괄팀을 신설했다. 또 석면 분석 기능을 포함한 분석센터와 해외 네트워크 구축을 위한 연수센터를 광해기술연구소내에...
어윤대 회장 "내실ㆍ신뢰로 경영환경 악화에 대응" 2013-01-02 10:11:03
많은난관과 시련이 예상된다"고 평가했다. 그는 이 같은 환경에 대응하기 위해 내실을 다지고 고객의 신뢰를 확보해야 한다고 강조했다. 어 회장은 "수익성이 아무리 좋아도 리스크 관리를 제대로 하지 않으면 한순간의 실수로 그룹 전체가 영향을 받을 수 있다"며 "안정적인 재무성과 창출과 리스크관리에...
[신년사] 강대석 신한금융투자 사장 "고객기반 확보 총력" 2013-01-02 10:07:17
"증권사업의 존재가치는 수익률"이라며 "진정한 프로 자산관리자로서 고객수익률을 높이고, 직원 평가보상체계를 정비해 신바람나게 일하는 환경을 조성할 것"이라고 덧붙였습니다. 강 사장은 "이번 정기인사에서 본사관리 인력을 상당부분 영업으로 전진 배치했다"며 "전 직원을 정예화하고 프로화하는데 총력을 다할...
[신년사]강대석 신한금융투자 사장 "전부문 고객 확대에 총력" 2013-01-02 09:05:16
위기 관리라 하면, 단순히 투자 위축을 의미합니다. 그러나, 위기 관리란 회사의 각 사업 부문이 유기적으로 소통하고, 문제점을 확인하여, 장기 체질 개선과 구조 혁신을 해야 한다는 것입니다. 아울러, 당장은 불필요하게 집행되는 비용은 없는지, 더 효과적인 방법은 없는지, ‘주인정신’을 가지고, 꼼꼼히 따져 보고,...