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취준생에 ‘피 튀게 어려운’ PT면접 생존비책 5 2014-10-21 13:22:30
직무 전문성과 발표역량을 평가하는 것이 그 취지라고 하지요.하지만 취업을 준비 중인 이들의 상황은 이와는 전혀 다른 분위기 입니다. 실제 구직자 516명에게 ‘가장 자신 있는 면접유형’에 대해 질문한 결과 [취업포털 잡코리아 조사]가 그렇습니다. 응답자들은 면접관과의 ‘일대일 면접’ 방식...
9월 취업자 작년보다 45만1천명↑…3개월만에 최저(종합) 2014-10-15 08:13:58
취업자 수 증가 폭이 3개월 만에 최저치를 기록하며 40만명대로 내려앉았다. 통계청이 15일 발표한 Ə월 고용동향'에 따르면 취업자는 2천591만7천명으로 작년 같은 달보다 45만1천명 증가했다. 신규 취업자 수 증가폭은 2월 83만5천명을 정점으로 3월 64만9천명, 4월 58만1천명, 5월에 41만3천명, 6월...
[포커스] 흑돼지 소재 게임 '응까런', 제주관광대 게임과 동참 2014-10-14 01:01:59
게임과 연관이 깊다'고 설명했다. 부산대학교 전산통계 82학번인 김정효 교수(사진)는 일반 전산통계를 전공한 후 대학원에서 멀티미디어를 전공했다. 제주에서 토종 인재를 키우자는 뜻으로 기획-시나리오에다 그림은 '응까 소나타', 그래픽은 '응까런'을 통해 산학협동을 이뤄냈다. 이런 성과가 쌓여 2년...
[생글기자 코너] 제2회 호산고 스쿨컨퍼런스 '북한지원'을 다루다 등 2014-10-02 19:58:31
한 취업사이트의 통계에 따르면 최근 6년간 4년제 대학의 취업준비생들은 약 24만명 늘었지만, 일자리 증가율은 그 절반에도 못 미쳤다고 한다. 과연 일자리 증가율이 낮은 것일까? 구직인구 증가율의 절반도 안 되었지만, 결코 적은 숫자가 아니다. 문제는 주요 구직 인구인 4년제 대학생이 아주 많다는 것이다.원인은...
뿌리기업 수도권 집중…연구개발 투자 부진 2014-10-01 11:00:25
몰려 있는 것으로 나타났다. 산업통상자원부가 1일 내놓은 뿌리산업 통계에 따르면 2013년 말 현재 뿌리기업은 2만6천13개, 종사자는 42만776명으로 전체 제조업체의 각각 7.6%, 11.7%를 차지했다. 이들 뿌리기업의 54.4%는 서울·경기·인천에, 22.3%는 울산·부산·경남에 집중돼 있다. 수원과 용인, 파주...
[침몰하는 자영업, 탈출구를 찾아라] "비정규직 재취업 싫다"…자영업에 몰리는 5060 2014-09-26 21:07:17
재취업할 곳은 마땅치 않기 때문이다. 반면 정부의 각종 지원 대책에도 불구하고 20~30대가 운영하는 사업체 수는 1년 새 10만개 이상 줄어들었다.○은퇴 후 1년 내 11% 창업‘2013년 전국 사업체조사’에 따르면 50~60대 이상이 대표로 있는 사업체 수는 202만7000개로 전년보다 16만9000개 늘었다. 산업통계...
[Cover Story] 인사담당이 평가한 대학 취업역량 1위는 어딜까 2014-09-26 19:16:12
노하우를 주는 강의도 마련돼 있다. 힘들게 외부 취업 특강을 찾아다니지 않고, 장학취업팀을 방문하거나 경력개발시스템을 통해 손쉽게 참가 신청을 할 수 있어 연세대 학생들로부터 큰 호응을 얻고 있다.◆ 조사 개요?조사 대상 : 전국 주요 기업 인사담당자 및 헤드헌터 ※ 유가증권 시장·코스닥 시장에 상장돼있...
경기도, 올해 일자리창출 23만4천개 `전망` 2014-09-22 10:36:01
달성을 본격적으로 추진할 것이라고 밝혔다. 도가 통계청 고용통계를 분석한 자료에 따르면 도는 올해 1월부터 8월까지 평균 26만2000개의 일자리를 창출한 것으로 나타났다. 이는 같은 기간 전국 평균 일자리창출 수인 58만5000개의 45%를 차지한다. 일자리 창출 수는 지난해 같은기간 대비 취업자 증가 수를 의미한다....
[사설] 전문계高의 취업률 약진…교육부는 진짜 관심있나 2014-09-21 23:22:32
마이스터고, 일반고(예전 종합고의 취업전문반)로 나눈 세밀한 통계가 없다. 올해 취업률만 적시한 통계로는 마이스터고 90.6%, 특성화고 45.3%, 일반고 23.9% 순이다. 그러나 이렇게 편차가 큰 통계를 하나로 묶어버리면 실상을 정확하게 파악하기 어렵다. 또 졸업생이 선택할 수 있는 것이 취업과 진학뿐이므로(입대자는...
[글로벌 인재포럼 2014] "세대 일자리 갈등·소득 양극화 풀려면 '생애 현역사회'로 가야" 2014-09-21 22:29:55
능력이 있는 고령자의 취업을 장려할 수 있다. 고령자가 지속적으로 근로소득을 올리면 높은 소비 수준을 유지할 수 있어 수요 측면에서의 성장 역시 촉진할 수 있다. 이미 일본에서는 인력 부족 현상을 해결하기 위해 고령자 고용 촉진의 필요성을 기업이 먼저 강조하고 있다. 또 생애 현역 사회가 실현되면 연금 지급 등...
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