LH, 신입사원 353명 공개 채용… 20일까지 접수 2024-06-05 08:58:41

전형 합격자를 대상으로 진행하며, 인성면접 시 참고자료로 활용한다. 사회적 약자의 사회진출을 지원하기 위해 장애인 채용비율을 의무비율(3.8%) 보다 2배 높여 실시한다. 기본자격을 보유한 장애인 전형 응시자는 전원 필기전형에 응시할 수 있도록 기회를 제공한다. 자립준비청년(아동복지시설, 위탁가정 등 보호시설...

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• #LH 신입사원 #채용 #위해 #지원 #해소 #장애인 #청년

중고신입 시대…학벌·토익보다 실무경험이 '취업 필살기' 2024-06-04 18:12:59

취업 ‘언감생심’“채용 면접 때 직무 관련 경험을 묻는 질문이 있었는데 이렇다 할 경험이 없어서 대답을 제대로 하지 못했어요. 그 후 제게는 질문을 거의 안 하더라고요.” 지난달 20일 서울 사근동 한양대 신소재공학관에서 만난 우재형 씨(24)가 한 말이다. 이날 우씨는 글로벌 산업 자동화 솔루션 기업 한국훼스토가...

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• #중고신입 시대학벌토익보다 #일경험 #기업 #경험 #채용 #직무 #참여 #취업 #관련 #프로그램 #사업

"석달간 2차면접까지 통과했는데"…현대오토에버 채용갑질 논란 2024-06-03 06:01:01

2차면접까지 통과했는데"…현대오토에버 채용갑질 논란 경력공채 지원자 "면접 합격후 처우협의 없이 채용 취소"…사측 "문제없어" (서울=연합뉴스) 최현석 기자 = 시스템통합(SI) 기업 현대오토에버[307950]가 올해 진행한 경력직 공개 채용 과정을 두고 갑질 논란이 일고 있다. 3일 ICT업계에 따르면 IT 엔지니어인 A씨는...

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• #석달간 2차면접까지 #채용 #현대오토에버 #면접 #불합격 #서류 #전형 #진행 #직장 #사유

사람경영, 채용이 전부다 [한경에세이] 2024-05-23 09:00:04

뽑고 싶은 바람 때문일 것이다. 그런데 면접을 통해 채용한 사람 가운데 소수만 고성과자로 성장한다. 과연 면접으로 올바른 사람을 제대로 판별할 수 있을까? 결론부터 말하면 ‘불가능’하다. 친구, 연인, 배우자, 고객 모두 마찬가지다. 잘못된 만남과 관련한 모든 후회는 애초에 나의 기대에 가려 상대를 잘못 보았기...

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• #사람경영 채용이 #사람 #채용 #면접 #인재 #기업 #역량 #성과역량 #성과 #판단 #수준

무하유, 전북대 면접 솔루션 공급...원셀프월드는 퀴즈 풀면 100원 주는 앱 출시[Geeks' Briefing] 2024-04-29 16:24:21

파견 비용 지원 등의 혜택이 주어진다. 몬스터는 면접 특화 AI 영상·음성 분석 솔루션으로 심리학 기반으로 지원자 역량 수준 파악하는 역량 검사 기능이 접목돼 있다. 역량 검사는 인성과 메타인지, 직무 매칭률, 직무 의지, 부적응 가능성 등을 종합적으로 진단하는 문항들로 구성돼 있으며 AI가 평가 내용을 요약한 후 ...

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• #무하유 전북대 #서비스 #관리 #차량 #취향 #지역 #제공 #수입차 #스타트업 #방문 #정비

네오플, 신입·경력 공개채용…6개 직군 두 자릿수 규모 2024-04-23 11:41:45

네오플은 서류 심사와 직군별 사전 과제, 비대면 면접 및 온라인 인성 검사를 거쳐 6월경 최종 합격자를 선발한다. 관심 있는 사람은 경력·학력·나이·성별에 상관없이 누구나 지원할 수 있으며, 근무지는 제주와 서울 지역으로 나뉘어 모집한다. jujuk@yna.co.kr (끝) <저작권자(c) 연합뉴스, 무단 전재-재배포, AI...

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• #네오플 신입경력 #네오플 #직군

3개월 만에 사표 쓴 MZ직원…"조기퇴사 막을 해법 찾아라" 2024-04-08 16:08:15

그리팅은 채용 공고부터 서류 평가, 면접, 합격 안내까지 채용 과정 전체를 관리하는 솔루션이다. 기업들이 채용사이트를 쉽게 만들 수 있도록 제작도 지원한다. 두들린 관계자는 “기업 채용 사이트는 브랜딩에 굉장히 중요하다”며 “기업 문화와 잘 맞는 인재를 찾으려면 회사를 제대로 알리려는 노력부터 해야 한다”고...

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• #3개월 만에 #회사 #직원 #채용 #퇴사 #성과관리 #상시 #기업 #업무

입사 3개월도 안돼서 "그만둘게요"…MZ 직원 이유 들어보니 2024-04-04 14:17:50

그리팅은 채용 공고부터 서류 평가, 면접, 합격 안내까지 채용 과정 전체를 관리하는 솔루션이다. 기업들이 채용사이트를 쉽게 만들 수 있도록 제작도 지원한다. 두들린 관계자는 “기업 채용 사이트는 브랜딩에 굉장히 중요하다”며 “기업 문화와 잘 맞는 인재를 찾으려면 회사를 제대로 알리려는 노력부터 해야 한다”고...

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• #입사 3개월도 #회사 #직원 #채용 #기업 #퇴사 #성과관리 #상시 #업무