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'현대판 신데렐라' 되기 위해 갖춰야 할 것은? 2013-03-04 11:02:15
현대 사회에서는 다양한 캐릭터의 아가씨가 잘생긴 재벌 2세를 만나 역경 끝에 결혼에 골인한다는 것이 다를 뿐이다. 어려운 환경 속에서도 성실하게 공부해 최고의 학벌과 검사라는 직업을 거머쥔 여성, 지독한 가난에서 벗어나 퍼스트레이디가 되려는 여성 등 드라마가 보여주는 현대판 신데렐라들은 예전에 비해 더욱...
[인사] 동국대 ; 강원대 ; 대구대 등 2013-03-04 10:33:17
박남수 ▷산학연구처 다문화사회정책연구소장 김화수 ▷평생교육원 k-pace센터 소장 황경열 ▷정신건강상담센터소장 임영진 ▷평생교육원 골프산업진흥센터소장 최종필 ▷학생행복지원단 학생생활상담센터소장 금명자 ▷재활과학원 대구대재활의원장 김원복 ▷재학과학원 재활공학센터소장 이근민 ▷생명환경대학 부속연습...
[인사] KT&G ; 대신증권 ; 대신경제연구소 등 2013-03-03 18:00:47
겸 영상정보대학원장 이광의▷예술디자인대학장 최광규▷체육과학대학장 진영완▷국제언어교육원장 허배관▷산학협력단 부단장 겸 linc사업단 부단장 김삼열▷영상정보대학 부학장 겸 영상정보대학원 부원장 김이석▷예술디자인대학 부학장 하기종▷체육과학대학 부학장 곽이섭▷인문사회연구소장 안영식◈...
한경 25년 콘텐츠, DB인사이트…클릭 한 번에 2013-03-03 17:20:59
경제 사회 등 다양한 정보를 손쉽게 찾을 수 있는 ‘db인사이트(http://db.hankyung.com)’를 3일 오픈했다. 1988년부터 쌓아온 한경의 정보 콘텐츠와 신문, 인터넷, 매거진을 통해 매일 2000여건씩 쏟아지는 한경미디어그룹의 뉴스를 볼 수 있다.한경닷컴 홈페이지 초기 화면의 중앙에 위치한 ‘db인사이트’를 클릭하면...
[월요인터뷰] "숙련기술 키워야 국민이 행복…'기술인=기름쟁이' 편견 없애야" 2013-03-03 17:15:38
모두 판·검사만 하려고 하면 사회가 제대로 되겠습니까. 사회가 가장 많이 필요로 하는 사람은 산업현장에서 땀흘리는 기술인 아닙니까. 한국은 지금 반대로 뒤집혀 있습니다.”▷‘기술입국’이 국정지표였던 시절도 있었죠.“경제가 성장해도 기술인들에게 그만큼의 과실을 나눠주지 않았기 때문에 기술을 기피하게 된...
신한銀, 협력사 선정시 회사규모 제한 없앤다 2013-03-03 16:49:35
및 사회책임기업 우대 △정당한 대가 지급 원칙화 △협력사의 자금·수수료 부담 완화 △협력사와 상호소통 활성화 등의 4대 원칙을 마련해 3일 발표했다. 지난달 사회책임경영위원회를 신설한 데 이어 따뜻한 금융을 실천하기 위해 내놓은 세부방안 중 하나다.신한은행은 우선 정보기술(it) 및 자동화기기(cd·atm) 등과...
"작년 지하경제 규모 290조원…GDP의 23%" 2013-03-03 11:00:23
조세회피 유인이 커졌고, 2008년 이후 한국 사회의 부패수준이 악화한 것도 지하경제 규모를 확대한 이유로 김 연구위원은 파악했다. 경기침체로 합법적인 일자리를 구하지 못한 근로자들이 비제도권 노동시장으로흘러들어 간 점 역시 지하경제를 살찌운 원인으로 분석됐다. 김 연구위원은 "탈세는 국가 세수...
[인사] 한국직업능력개발원 ; 한국산업인력공단 ; 삼성라이온즈 등 2013-03-01 17:15:50
한태희▷학술정보원장 백승훈▷국제교류원장 송재두▷평생교육원장 김도완▷생활관장 홍승린▷스포츠단장 김대훈▷산학협력단장 한기봉▷대학원장 김두년▷인문사회과학대학장 한형서▷이공대학장 김형수▷예체능대학장 김은정▷의료보건대학장 박안숙◈동의대▷영상정보대학장 겸 영상정보대학원장 이광의▷예술디자인대...
靑 인사에 물먹은 통일부 왜 2013-03-01 16:55:38
정보원 몫으로 돌아갔다. 통일부는 국가안보실에 과장 1명(행정관)을 파견할 것으로 알려졌다. 게다가 외교안보수석실 통일비서관에는 홍용표 한양대 교수가 내정됐다. 통일비서관은 이명박 정부에서 두 차례 연속 외부 인사에 자리를 내줬다 마지막에 통일부가 탈환했던 자리다. 이로써 통일부는 청와대에 비서관(1급 또는...
[맞짱 토론] 대기업 총수·임원 개인별 연봉 공개해야 하나 2013-03-01 16:27:15
기업 경영 정보를 제대로 공개하라는 것이다. 기업인이 존경받는 문화를 만들기 위해서도 대기업 임원들이 얼마만큼의 보수를 받고 있으며, 이뤄낸 성과에 합당한지를 평가받는 것이 바람직하다. 임원 보수 공개로 기업 내부에서는 공정한 성과평가 체계를 구축할 수 있고, 주주와 투자자에게는 올바른 경영정보를 제공할...
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