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프로야구 심판, 형사처분 대상 비위 저지르면 퇴출 2017-10-06 11:12:34
진행한다. 고과평가와 1군 출장경기 수를 종합적으로 반영해 포스트시즌, 올스타전, 국제대회에 배정할 계획이다. 고과평가에는 심판윤리규정에 근거한 윤리평가도 포함한다. 심판 전원은 심판의 기본 매너와 위기 대응법 교육을 받게 된다. 연차가 낮은 심판에게는 리그규정이나 야구규칙을 집중적으로 교육하고, 고연차...
프로연맹 "대구-전북전 골 취소 적정"…'주의 소홀' 심판은 징계 2017-09-26 10:11:34
골킥 상황을 제대로 보지 못하고 득점이 된 후에야 골 무효를 선언한 건 주의 의무를 소홀히 한 것"이라며 "두 심판에게는 경기 배정정지 징계를 내렸다"고 덧붙였다. 배정정지 경기 수는 공개하지 않았지만 해당 심판에 대해선 올 연말 인사 고과 산정 때도 불이익을 주기로 했다. chil8811@yna.co.kr (끝) <저작권자(c)...
인적자원개발 우수기관 인증 수여식 2017-09-25 19:51:03
개발이라는 인식이 크게 확산됐기 때문이라는 평가다. 신규 인증 기관 중 최고 점수를 받은 호텔롯데 롯데월드(대표 박동기)는 전 사원 학점 이수제를 시행하고, 그 결과를 고과 및 승진 대상자 선정에 반영하고 있다.기업의 환율관리 필수 아이템! 실시간 환율/금융서비스 한경money [ 무료 주식 카톡방 ] 국내 최초,...
[사설] 끝내 폐기된 '양대지침'… 노동계는 무얼 양보할 건가 2017-09-25 18:21:39
수단은 아직 감안된 게 없다는 게 문제다. 업무고과에서 4년 연속 하위 10% 평가를 받은 근로자를 내보낸 것까지 부당해고가 될 정도로 법원도 저성과자에 대한 일반해고는 거의 인정하지 않는 풍토다. 더구나 비정규직의 정규직화, 최저임금 인상, 파견법 강화 적용 등 친노동 정책들이 숨가쁠 정도로 이어지고 있다. 문재...
롯데월드 등 65개사 '인적자원개발 우수기관' 인증 2017-09-25 16:00:03
결과를 연간 고과와 승진 대상자 선정에 반영함으로써 직원들이 자기계발에 적극 나서도록 독려했다. 인증을 받은 기업들은 인증 로고를 3년간 사용할 수 있다. 중소기업 병역지정업체 선정 시 가점, 인사담당 직원 홰외 연수 등의 혜택이 주어진다. bumsoo@yna.co.kr (끝) <저작권자(c) 연합뉴스, 무단 전재-재배포 금지>
경남 노동단체 "한화테크윈 압수수색 면죄부 우려" 2017-09-06 15:51:21
고과차등, 임금동결과 삭감 등 여전히 부당노동행위가 자행되고 있다"며 "고소장을 넣은 지 7개월여 만에 진행된 압수수색에 대해 증거를 지우기에 충분한 시간을 준 것이라는 의문을 지울 수 없다"고 덧붙였다. 금속노조는 "이번 압수수색을 통해 한화테크윈에 '정상적인 노사관계'가 뿌리내리는 계기가 되기를...
최원정 아나, `KBS판 블랙리스트` 압박 폭로 2017-09-04 15:15:21
인사고과로, 전보조치까지 내려졌다. 이광용 아나운서도 마찬가지다"라고 말문을 열었다. KBS본부는 지난 2010년, 2012년 파업을 진행한 바 있다. 최원정 아나운서는 "(파업에 참여한 인사들에게)인사 불이익이 있었다. 저희 내부에 블랙리스트가 존재한 것이다. `얘는 방송시키지 말아라`라는 무언의 압박이 있었다"고...
`상반기만 24억`...가장 많은 보수 받은 증권업계 CEO는? 2017-08-14 18:26:05
획득했고 정 부사장은 수익성, 건전성, 역량강화 등 개인고과에서 우수 등급을 받았다"고 밝혔다. 유창수 유진증권 대표이사는 급여 5억원, 성과 관련 상여 6억7천800만원으로 총 11억7천800만원을 받아 보수 10억원을 넘겼다. 최현만 미래에셋대우 수석부회장은 급여 7억6천900만원, 조직성과 관련 성과급 1억3천500만원...
유상호 한투 대표 '증권업계 보수 1위'…상반기 24억원 2017-08-14 18:19:36
획득했고 정 부사장은 수익성, 건전성, 역량강화 등 개인고과에서 우수 등급을 받았다"고 밝혔다. 유창수 유진증권 대표이사는 급여 5억원, 성과 관련 상여 6억7천800만원으로 총 11억7천800만원을 받아 보수 10억원을 넘겼다. 최현만 미래에셋대우 수석부회장은 급여 7억6천900만원, 조직성과 관련 성과급 1억3천500만원...
[Global CEO & Issue focus] 스티브 이스터브룩 맥도날드 CEO 2017-08-03 17:33:50
뺐으며 샌드위치빵에 고과당 옥수수시럽 사용을 중단했다. 2025년까지 닭장에서 키우지 않은 닭이 낳은 달걀을 전면 사용할 것이라고 밝혔다.지난 3월엔 냉동 패티 대신 신선육을 사용하겠다는 대담한 계획을 발표했다. 신선육 패티로 전환 시 식품 안전성 문제가 불거질 위험은 커지지만 맥도날드의 평판을 높이기 위해...