지난 주요뉴스 한국경제TV에서 선정한 지난 주요뉴스 뉴스썸 한국경제TV 웹사이트에서 접속자들이 많이 본 뉴스 한국경제TV 기사만 onoff
삼성전자 노사, 올해 임금교섭 돌입…휴가 확대 보장 2024-01-18 06:31:00
3월 임금 인상이 정상적으로 이뤄질 수 있도록 3월 15일 이전 협약 체결을 목표로 교섭을 진행한다는 계획이다. 지난해 노사협의회에서 평균 임금 인상률을 4.1%로 책정했으나, 공동교섭단은 이에 반발해 쟁의 조정을 신청, 쟁의권을 확보했다. 이후 대표교섭권을 확보한 전삼노는 작년 9월 임금 협상을 재개했다. 2023년과...
줄어도 200%대…은행 성과급 '돈잔치' 눈총 2024-01-15 06:09:53
줄었다…임금인상률도 3→2%로 15일 금융권에 따르면 국내 5대 은행(KB국민·신한·하나·우리·NH농협) 가운데 하나은행을 제외한 은행들이 지난주까지 올해 임금·단체협약(임단협)을 타결한 상태다. 이들 4개 은행의 올해 임금인상률은 일반직 기준 2.0%로 결정됐다. 지난해 3.0%에서 1.0%포인트(p) 낮아진 수준이다....
은행 성과급, 줄어도 200%대…'돈잔치' 눈총 여전 2024-01-15 06:05:00
줄었다…임금인상률도 3→2%로 15일 금융권에 따르면 국내 5대 은행(KB국민·신한·하나·우리·NH농협) 가운데 하나은행을 제외한 은행들이 지난주까지 올해 임금·단체협약(임단협)을 타결한 상태다. 이들 4개 은행의 올해 임금인상률은 일반직 기준 2.0%로 결정됐다. 지난해 3.0%에서 1.0%포인트(p) 낮아진 수준이다....
SR, 9년 연속 무분규 임금 협상 체결 2023-12-13 14:24:11
SRT 운영사 에스알과 에스알노동조합은 2023년도 임금 협약을 체결하고 노사 상생협력 선언문을 채택했다고 13일 밝혔다. 창사 이후 '9년 연속 무분규' 기록이다. 에스알 노사는 올해 임금교섭 과정에서 노동위원회 중재를 거치는 등 난항을 겪었지만, 협상을 이어간 끝에 노사간 합의점을 이끌어 냈다. 이번...
에스알, 9년 연속 무분규 임금 협상 체결 2023-12-13 13:45:57
에스알은 13일 에스알노동조합과 2023년도 임금협약을 체결하고 노사 상생협력 선언문을 채택했다. 에스알 노사는 이번 임금협약 체결로 창사 이후 9년 연속 무분규를 달성했다. 에스알 노사는 올해 임금교섭 과정에서 양측의 안에 대한 차이를 좁히지 못하고 노동위원회 중재를 거치는 등 난항을 겪었다. 그러나 대화의 ...
전직원에 상품권 펑펑…'꼼수 임금인상' 적발 2023-12-05 14:31:42
작성했고, 결과적으로 총인건비 인상률을 사실과 다르게 산출한 것으로 확인됐다. 감사원은 근로복지공단에 "관련 규정에 위반되는 임금 협약을 하여 전 직원에게 상품권을 일괄 지급하거나, 급여성 경비가 인건비가 아닌 다른 비목으로 부당하게 집행되는 일이 없도록 해야 한다"며 주의를 촉구했다. 아울러 공단의 채권...
단순노무 외국인 4명 중 1명, 월평균 300만원 이상 번다 2023-11-23 18:05:14
적용받는 점이 임금 상승의 주요인으로 꼽힌다. 최근 최저임금이 급격히 오르면서 단순 노무에 종사하는 외국인 근로자의 평균 임금도 크게 올랐다. 한국경영자총협회에 따르면 2017년부터 2022년까지 국내 최저임금 누적 인상률은 41.6%로, 이탈리아를 제외한 주요 7개국(G7) 중 가장 높았다. E-9 외국인 근로자를 고용하...
스타벅스 직원들, 연말 대목 노렸나…5000명 거리로 나선다 2023-11-17 16:30:29
인상하고, 2~5년 동안 회사에 근무한 경우 최소 4%의 임금 인상률을 적용하겠다고 밝힌 상황이다. 직원들은 스타벅스 3분기(자체 2023회계연도 4분기·7~9월) 매출이 11% 넘게 증가했고, 최근 전미자동차노조(UAW)의 임금 협상 수준을 고려할 때 3% 임금인상이 너무 낮다고 보고 있다. 신정은 기자 newyearis@hankyung.com
노조 요구 마지못해 들어줬는데…사장은 수사받고 장관은 벌금낼뻔 2023-11-14 18:48:59
측은 지난달 임금 협상에서 역대 최고 수준의 임금 인상률과 성과급을 약속하고 난 뒤에야 노조와 고용세습 조항 폐지에 합의할 수 있었다. 정상태 법무법인 바른 변호사는 “현행 법규에 따르면 법에 위반되는 단협이어도 노조 동의 없이 변경할 수 없다”며 “노조의 ‘물귀신’ 전략에 속수무책으로 당할 수밖에 없는...
청년 취업 더 팍팍해진다?...노란봉투법 대체 뭐길래 [전민정의 출근 중] 2023-11-11 08:00:00
차이가 있나요? 노사는 통상 내년 임금인상률을 두고 교섭을 하는데, 이렇게 임금과 근로시간 등 근로조건을 결정하는 과정에서 발생하는 분쟁을 이익분쟁이라고 합니다. 권리분쟁은 부당노동행위, 단체협약 불이행 등 이미 확정된 내용에 대한 분쟁을 말합니다. 그런데 노조가 권리분쟁에 대해서도 쟁의가 가능해진다는...