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힐 SC은행장, 금융사들 대표로 금융노조와 임금협상 2013-04-26 11:05:51
있다. 이들은 다음달 21일 전국은행연합회에서 상견례를 겸한 1차 교섭을 한다. 금융노조는 임금 8.1% 인상과 60세 정년 보장을 요구한 상태다. 이 외에도 작년에 합의한 비정규직 차별해소·정규직화, 근무시간 정상화의 일환이 PC 자동 오프(Off)제, 사회공헌활동 등을 논의·점검할 예정이다. ...
돌아온 윤여철 현대차 노무담당 고문 "무리한 노조 요구 수용 불가" 2013-04-26 03:20:15
맡아 3년 연속 무파업을 이끌어낸 노사문제 전문가다. 정몽구 현대차그룹 회장은 작년 1월 울산공장 노조원 분신 사건의 책임을 지고 물러났던 그를 현업에 복귀시키기로 결정했다. 윤 고문은 “아직 임명장을 받은 건 아니다”며 “하지만 당장 파악해야 할 현안이 많아 어제(24일)부터 울산에 내려와 있다”고 했다....
이 와중에 어쩌자고…현대차 비정규직노조 또 파업 2013-04-23 17:21:47
사내하도급노조의 투쟁 강도가 높아지면서 생산 차질이 심화되지 않을까 전전긍긍하고 있다. 가뜩이나 정규직 노조의 주말 특근거부로 대규모 생산 차질이 빚어지고 있는 와중이어서 더욱 그렇다. 회사 측은 “자칫 생산라인 점거 등으로 이어지면 공장 가동이 마비될 수도 있다”고 우려했다. 현대차는 사내하도급노조의...
노조가 임금피크제 안받아들이면 정년만 늘어날 수도 2013-04-23 17:20:45
이후부터 임금을 줄이는 제도를 말한다. 법안에 따르면 노사가 정년 연장에 앞서 ‘임금체계 개편 등 필요한 조치’를 하도록 의무화했다. 여기서 ‘임금체계 개편’에는 임금피크제의 핵심인 ‘임금조정’이 포함돼 있는 개념이라고 여야가 인식을 함께했다. 그러나 이를 위반할 경우 어떻게 할 것인지에 대해서는 따로...
경남 공공의료 확대에 69억 투자 2013-04-15 17:43:43
제1회 추경에서 확보하는 방안과 내년 예산으로 확보하는 안을 검토하고 있다”고 말했다. 홍준표 경남지사는 이날 “이제는 공공의료보다 서민의료정책을 수립해 전개해 나가야 한다”며 “돈이 없어 병원에 가지 못하는 사람을 위한 서민의료정책에 집중하겠다”고 밝혔다. 이와 관련, 노조는 이날 “경남도의회는...
[월요인터뷰] 한우삼 태양금속공업 회장 "고졸 노조위원장을 해외 법인장으로…직원들에게 꿈 줬죠" 2013-04-07 17:47:01
한 회장의 ‘품질 제일주의’에도 선친의 흔적이 배어 있다. 창업회장은 기술자립을 위해 외국에서 설비를 들여올 때면 기계 도면을 넘겨받는 조건으로 계약을 맺어 후에 기계를 직접 만들어 사용했다. 기술 인력 양성을 위해 한때는 학교(태양공고)까지 운영하기도 했다. ▷산업훈장 중 한 번은 노사관계 공로로...
현대·기아자동차 달력엔 4월 5,6,7일은 '빨간 날' 2013-04-05 16:56:06
않는다. 그런데 현대·기아차 노조는 식목일이 2006년부터, 제헌절이 2008년부터 법정 공휴일에서 빠졌음에도 단협 내용을 수정하지 않고 여전히 휴무를 고집하고 있다. ‘주말특근’ 문제도 있다. 현대·기아차 노조(기아차 광주공장 제외)는 지난달 1일 주간 2교대제를 도입한 이후 주말 특근을 거부하고 있다. 회사...
김중수 총재, 통화정책 독립성 지켜낼 수 있을까? 2013-04-05 13:37:55
한국은행법에 명기돼 있습니다. 제1장 3조에 "한국은행의 통화신용정책은 중립적으로 수립되고 자율적으로 집행되도록 하여야 하며, 한국은행의 자주성은 존중되어야 한다"고 나와 있습니다조태진 한국은행 노조위원장은 "현재의 상황에서 국민경제 전체에 가장 긍정적인 영향을 미치도록 결정되어야 한다. 그러기 위해서는...
정몽구 '품질경영' 흔들 … 연비파동 이은 최다 리콜에 '긴장' 2013-04-04 09:55:42
데다 노조의 특근거부로 공급이 제때 이뤄지지 않는 문제 등을 빠른 시일 내 해소해야 한다는 과제도 남아 있다. ·조철 산업연구원 주력산업팀장은 "이번 리콜을 기회로 사전 품질 확보에 더 많이 신경을 써야 한다" 며 "해외 시장에서 현대기아차가 브랜드 신뢰를 높이는 과정에서 연이은 실수가 나온 것이어서 결코 좋은...
[맞짱 토론] '제2철도공사' 설립 필요한가 2013-03-29 16:39:33
문제 못지않게 심각한 수준이다. 그러나 그동안 정부와 공기업들은 대부분 ‘지금 내가 있을 때는 조용히(nimtoo·not in my term of office)’ 넘어가자는 안일한 자세로 일관해 왔다. 1980년대 이후 공기업 개혁 정책을 추진할 때마다 노조를 대리인으로 해 개혁을 저지하고, 이에 부응해 노조는 파업을 무기로 개혁에...