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직무급 도입 안하는 공공기관 '불이익'…뉴딜 참여하면 '당근' 2020-11-17 13:03:28
공공기관 성과연봉제 도입을 추진했었다. 직원의 업무능력과 성과를 등급별로 평가해 임금을 차등하는 제도다. 일반적으로 성과연봉제가 직무급제보다 능력 및 성과에 따른 임금을 차등하는 정도가 크다. 때문에 호봉제에서 성과연봉제로의 전환은 공공기관 노동자들에게 너무 급격한 변화로 받아들여졌고, 추진 과정 또한...
[사설] "품질에 노사 따로 없다"는 현대차 노조, 실천으로 보여줄 때 2020-11-03 17:07:53
도요타는 노조가 자발적으로 사측에 성과연봉제 도입을 제안했다. 그 결과 성과평가로만 임금을 결정하는 새 임금제도가 내년부터 전면 시행된다. 도요타의 수익성이 세계 최고인데도 ‘미래차 경쟁에서 테슬라 등에 뒤진다’는 위기의식의 발로였다. 현대차가 탄탄한 내수와 미국시장에서의 약진에 힘입어 선전 중이기는 ...
[단독] 기관장들 직책비 3000만원에 복지포인트까지 챙겼다 2020-11-02 14:00:01
"성과가 부진한 기관도 성과급 부족분을 수당 인상을 통해 보충할 수 있기 때문에 기관장에 대한 성과연봉제를 둔 취지도 약화될 것"이라고 지적했다. 실제로 이들 기관들 중 상당수는 기관장 기본연봉이 똑같이 적용되고, 경영평가 성과급 역시 대부분의 기관이 같은 금액을 받고 있다. 기관장들의 연봉 차이는 사실상...
"LX 전 감사, 이상직 의원 지역구에 부당 후원했지만 처벌 안 받아" 2020-10-16 23:13:28
성과급을 거둬서 친구 선거에 도와주려 했는데도 아무런 처벌을 받지 않았다"고 말했다. 류 전 감사와 이 의원은 학교 동문인 것으로 밝혀졌다. 앞서 공사는 2016년 8월 성과연봉제 조기이행 방침에 따라 지급받았던 성과급을 반납하도록 한 기획재정부 지침에 따라 공사 직원 1290명이 반납한 4억1700만원을 사회복지단체...
"LX 전 감사, 이상직 의원 지역구에 부당 후원"(종합) 2020-10-16 22:34:28
일치라고 말하는데, 말이 되느냐"라며 "직원 성과급을 거둬서 친구 선거에 도와주려 했는데도 아무런 처벌을 받지 않았다"라고 말했다. 류 전 감사와 이 의원은 학교 동문인 것으로 전해졌다. 앞서 공사는 2016년 8월 성과연봉제 조기이행 방침에 따라 지급받았던 성과급을 반납하도록 한 기획재정부 지침에 따라 공사 직원...
[숫자로 읽는 세상] 도요타, 연공서열 폐지…100% 성과연봉제 도입 2020-10-12 09:00:30
제조업체인 도요타가 성과평가제를 도입함에 따라 그동안 연공서열형 호봉제를 고수해온 일본 제조업계 전체가 영향을 받을 것으로 전망된다. 지난 4일 아사히신문에 따르면 도요타 노동조합(조합원 6만9000명)은 지난달 30일 아이치현 도요타시에서 정기 조합원총회를 열어 사측이 제시한 새로운 임금제도를 받아들이기로...
도요타, 연공서열 폐지…100% 성과연봉제 도입 2020-10-04 17:25:08
일본의 대표 제조업체인 도요타가 성과평가제를 도입함에 따라 그동안 연공서열형 호봉제를 고수해온 일본 제조업계 전체가 영향을 받을 것으로 전망된다. 4일 아사히신문에 따르면 도요타 노동조합(조합원 6만9000명)은 지난달 30일 아이치현 도요타시에서 정기 조합원총회를 열어 사측이 제시한 새로운 임금제도를...
도요타, 연공서열 임금제 폐지하나 2020-08-28 17:02:13
사항에만 합의하면 성과연봉제가 도입될 가능성이 크다. 도요타는 작년부터 성과를 위주로 임금을 지급하겠다는 계획을 추진해왔다. 작년 말엔 보너스 차등 지급도 이뤄졌다. 보너스 지급액을 좌우하는 인사평가를 4단계로 나눠 점수가 높을수록 보너스를 증액한 것이다. 도요타는 자동차산업이 격변기를 맞은 만큼 성과...
日 도요타 "연공서열 대신 성과로 급여 주겠다" 2020-08-28 12:02:47
이번 합의에서 세부 사항이 협의되면 성과 연봉제가 도입될 가능성이 크다는 전망이 나온다. 도요타는 작년부터 성과를 위주로 임금을 지급하겠다는 계획을 추진해왔다. 작년 말엔 보너스 차등 지급안 추진에 돌입했다. 보너스 지급액을 좌우하는 인사평가를 4단계로 나눠 점수가 높을수록 보너스를 증액한다는 내용이다....
[차병석 칼럼] '인국공 사태' 끝난 게 아니다 2020-07-08 17:12:03
현실적이다. 호봉제부터 직무급제와 성과연봉제로 바꾸는 게 시급하다. 똑같은 일을 해도 정규직이 비정규직보다 두 배 가까이 월급을 더 받고, 시간만 지나면 자동으로 임금이 올라가는 것은 과정이 공정하지도, 결과가 정의롭지도 않다. 무슨 일을 어떤 강도로 해서 얼마만큼의 성과를 냈느냐에 비례해 임금을 책정하는...