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서울시 장기국외훈련, 사실상 '편법' 2014-12-26 17:58:05
업무연수를 받았더라도 타부서로 인사이동이 되는 경우가 많았다. 이에 최 의원장은 '중요한 것은 시민들의 세금으로 국외훈련을 실시하는 만큼 복귀 후 공무원이 해당 분야에 역량을 강화하고, 행정제도를 우리 현실에 맞게 도입할 수 있느냐에 초점을 맞추는 것이 원칙'이라며 '본래의 목적에 충실하게 운영될...
[인터뷰]'후강퉁 선봉장' 하나대투증권 "90년대 한국 기업과 닮은 꼴 찾아야" 2014-11-27 08:51:19
조 부장이 있다. 투자자는 물론 리서치센터를 포함한 타부서와 끊임없이 소통하는 위치다. 후강퉁 출범 후 누구보다 바쁜 하루를 보내고 있는 조 부장을 여의도 하나대투증권 본사에서 만났다. ◆"눈으로 확인한 기업 추천하는 게 원칙"…중국 증권사 전략적 제휴 예정 조 부장은 리서치센터에서만 18년간...
"기재부 공무원, 일은 많고 승진은 어렵다" 2014-10-29 06:05:06
이동하면서 인사에 숨통을 틔운 바 있다. 김현미 의원은 "기재부는 처리하는 일의 양은 많은 반면, 고질적인 인사 적체로공무원들의 직급이 상대적으로 낮다"면서 "타부서와 형평성을 맞추는 범위에서 신축적으로 인사 운용을 할 필요가 있다"고 말했다. speed@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스. 무...
삼성전자, IM부문 임직원 500여명 타부서 전출 2014-09-18 20:52:11
삼성전자가 스마트폰 사업 부진으로 고전하고 있는 IT모바일 부문 무선사업부 임직원 500여명을 다른 사업부로 재배치했습니다. 삼성전자는 지난 주부터 무선사업부 소속 소프트웨어 개발 인력 500여 명을 소프트웨어센터와 네트워크사업부, 영상디스플레이사업부로 보냈다고 밝혔습니다. 이에 대해 삼성전자는...
직장인 35%, 퇴출압박 받아 2014-08-05 15:23:16
않음`과 `승진누락`, `유언비어, 소문퍼짐`, `관련없는 타부서 발령`, `자리비움 수시 체크 등 과도한 관리`, `연봉삭감`, `회식제외 등 은근한 왕따` 등이 있었다. 본인이 퇴출압박을 받은 이유에 대해서는 `회사 실적이 좋지 않아서`, `상사와 마찰이 있는 편이라서`가 각각 1위와 2위를 차지했다. 또 `개인 성과,...
직원교육도 앱으로 하는 시대, ‘KGC인삼공사 정관장 퀴즈대전’ 2014-07-28 09:45:09
직원들이 스마트폰상에서 타부서 직원들과 학습배틀을 벌여 서로의 랭킹을 높여가는 형식이라 직원간에 은근히 경쟁심리가 유발되고 자연스럽게 업무관련 지식을 습득하는 그야말로 꿩먹고 알먹는 셈이다. 양기훈 인삼공사 인재개발원장은 "그동안 딱딱한 교육방식에 흥미를 잃었던 직원들도 새로운 교육용 앱이 출시되어...
[실리콘밸리의 K Group] 4편. 이상적인 회사를 실험하고 실천하는 글로벌 강소기업 넷플릭스 2014-07-24 09:00:00
산물은 무엇일까? “제가 지금까지 타부서나 다른 팀의 사람들과 교류하면서 단 한번도 회신이 즉시 돌아 오지 않을적이 없습니다. 게다가 confidential한 정보들도 임원들이 직원들과 함께 나눕니다. 물론 유출하지 말라는 당부도 잊지 않는데, 실제 유출이 안되는걸 보면 사내 신뢰도가 정말 높다고 생각됩니다” 이...
[이슈N] 한-미 FTA 2주년, 성과와 과제는 2014-03-13 20:20:26
많고, 부수적인 업무라고 생각하고 있으며 타부서 이동이나 이직 등이 잦아서 fta관리업무의 투명성과 일관성을 보장하기 어려운 형편입니다. 중소기업들이 fta를 얼마나 알고 있는지를 파악할 수 있는 근거로써 한가지 말씀드리자면, 1380 콜센터 문의되는 내용중에, 기업이 작을수록 문의내용도 간략하고 단순한 것으로...
[이슈N] 한-미 FTA 2주년, 성과와 과제는 2014-03-13 20:19:18
많고, 부수적인 업무라고 생각하고 있으며 타부서 이동이나 이직 등이 잦아서 fta관리업무의 투명성과 일관성을 보장하기 어려운 형편입니다. 중소기업들이 fta를 얼마나 알고 있는지를 파악할 수 있는 근거로써 한가지 말씀드리자면, 1380 콜센터 문의되는 내용중에, 기업이 작을수록 문의내용도 간략하고 단순한 것으로...
[취업&뉴스] 농협, 정규직 전환 프로그렘 도입 2013-09-03 18:36:23
탁월한 능력을 발휘해왔습니다. 타부서에서 앞다퉈 데려가려고 신경전을 펼칠 정도로 그 능력을 인정 받고 있다고 합니다. 계약기간 종료로 이미 퇴직한 상태였지만 우수직원에 대한 우대방침에 따라 다시 정규직으로 농협은행에 근무하게 된 것인데요. 안씨는 현재 남편과 두 자녀를 둔 주부로 지역 내 모든 사무소장이...
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