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이재용 첫 공식 활동…"3년간 3만 개 청년 일자리 창출" 2021-09-14 13:56:13
29세 이하 취업준비생·졸업예정자를 대상으로 1년간 운영하는 취업연계형 소프트웨어 교육 프로그램이다. 삼성이 모든 비용을 부담하고 교육생에게 월 100만 원의 교육보조금을 지급한다. 특히 삼성그룹은 청년창업을 지원하는 `C랩 아웃사이드`(청년창업지원), 중소·중견기업 생산성 향상을 돕는 `스마트공장` 사업 등...
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이재용 첫 대외 일정…"청년일자리 3만개 추가로 만들겠다" 2021-09-14 11:41:01
창업을 지원하는 ‘C랩 아웃사이드와 중소·중견기업들의 스마트공장 구축 지원, 지역청년활동가 지원사업 등을 통해 연간 3년간 총 3만 개의 청년 일자리 창출 효과를 만들겠다고 발표했다. 이는 지난 8월 24일 삼성이 향후 3년간 4만명을 직접 채용하겠다고 발표한 것과는 별개의 일자리다. SSAFY는 ‘Samsung Software...
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안경덕 고용부 장관 "국민 평생 직업능력 개발 지원한다" 2021-09-09 09:00:02
국민내일배움카드 발급대상을 졸업 예정자에서 대학 3학년까지 확대하고, 플랫폼 종사자 등에 대한 훈련 지원을 강화한다. 전통적인 직업능력개발 지원이 근로자·실업자 중심으로 진행된 데에 대한 반성 차원이다. 중장년에게도 ‘중장년 새출발 Credit(45세~54세 중소기업 재직자 대상, 2022년 5000명까지)’을 도입하는...
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문체부, 비대면 스포츠 인력 1,800명 양성 2021-06-08 15:38:29
운영할 수 있도록 1,200개소의 사업 전환 및 재설계를 지원한다. 문체부는 온라인·비대면 강습 콘텐츠 개발, 비대면 사업 홍보, 고객데이터 분석 등을 위해 지원금 400만원을 제공할 예정이다. 1인 사업체와 창업예정자를 포함해 민간 체육시설업자는 누구나 신청할 수 있다. 비대면 사업 전환 및 재설계 지원 참여자 모집...
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성남복정1과 이천중리 '공공지원 민간임대' 우선협상 대우, 계룡 컨소시엄 선정 2021-06-06 10:54:58
계획을 제시했다. △입주예정자 소통 프로그램, △청년을 위한 창업지원 공간 설계 △실내 취미활동 지원시설, 언택트 입출입 등 포스트코로나 시대 트렌드에 맞는 서비스를 제안했다. 선정된 우선협상대상자는 주택도시보증공사와 사업계획 협의를 거쳐 임대리츠를 설립하고, 기금출자 심의 후 주택건설 착공, 입주자...
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'인력난' 차량용 반도체 SW핵심인력 양성 과정 생겼다 2021-05-18 18:58:42
실무중심의 프로젝트로 교육과정을 꾸밀 것”이라고 말했다. 공태윤 기자 trues@hankyung.com -원서접수 : ~5월23일 -지원자격 : 4대보험 미가입 취업준비자, 창업준비자, 졸업예정자 등 -교육기간 : 6월 ~11월 (6개월, 960시간 교육) -교육지원 : 클라우드 이론교육/프로젝트, 모의면접, TOPCIT 시험비용 지원, 교통비...
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특성화고-스타트업 인재 매칭해주는 신한은행 2021-05-18 15:16:42
확보 기회를 제공하는 프로그램이다. 청년 취업·창업 지원 플랫폼 '신한 스퀘어브릿지 : 유스'를 통해 진행된다. 특성화고등학교 졸업자 또는 졸업예정자 300명을 뽑기로 했다. 졸업예정자는 4주 현장 실습 교육 과정을 밟고, 졸업자는 4주 과정과 8주 인턴 연계 교육 과정 중 본인에게 맞는 프로그램을 선택할 수...
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특성화고-스타트업 인재 매칭…신한은행, 신한 커리어온 1기 모집 2021-05-18 13:45:04
신한 커리어온은 청년들의 취업과 창업을 지원하는 신한 스퀘어브릿지 사업의 일환이다. 특성화고 학생들에게는 스타트업 인턴 참여 기회를, 스타트업엔 적합한 인재 매칭 솔루션을 제공하는 소셜 임팩트 창출 프로그램이다. 특성화고 졸업자 및 졸업예정자 300명을 모집해 졸업예정자는 4주 현장 실습 교육 과정, 졸업자는...
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화성산업, 2021년도 주택영업부문 신입사원 모집 2021-04-29 16:29:36
예정자로서 병역필 또는 면제자로서 해외여행에 결격사유가 없어야 한다. 응시 지원서는 오는 5월 3일부터 12일까지 화성산업 홈페이지 인재채용 온라인 지원을 통해 접수한다. 전형방법은 서류전형, 실무면접(1차), 직무적성검사 및 임원면접(2차), 신체검사 등을 통해 최종 합격자를 선정할 예정이다. 서류전형 결과는...
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[은퇴 후 뭐 하지④] “은퇴는 모두에게 처음이라 무섭죠. 변화를 두려워하지 마세요” 이봉준 서울시50플러스재단 컨설턴트 2021-04-20 16:22:09
예정자를 대상으로 전직지원 강의를 하거나, 사회적 기업과 매칭해주는 프로그램 등이 운영되고 있다.” 전직서비스는 어떤 방식으로 구성되나 “변화관리부터 시작한다. 은퇴 후에는 자신의 변화와 세상의 변화를 받아들여야 하기 때문에 자신을 돌아보는 과정이 필요하다. 이후 진로 측정, 진로 진단 과정을...
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