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[이슈프리즘] 졸속 정년 연장, 한 번이면 됐다 2024-11-20 17:46:19
우선 그렇다. 고용노동부가 2012년 9월 ‘통상임금 산정 지침’을 바꿔 근로기준법에 나열되지 않은 정기상여금과 정기적 수당을 제외하자 기업들은 이를 준용해 업무를 처리하다가 근로자에게 줄소송을 당했다. 법원은 정부 지침의 법적 효력을 인정하지 않고 노동계 손을 잇달아 들어줬고, 기업들은 많게는 수천억원을...
택배·대리기사도 '비빌 언덕'…공제회·표준계약서 만든다 2024-11-19 18:08:00
고용·플랫폼·비정규직 근로자가 공제회를 설립할 법적 근거 마련을 추진한다. 이들이 산업재해, 실업 등을 겪을 때 경제적 도움을 받도록 하기 위해서다. 특고·플랫폼 근로자가 사업자에게 불공정거래를 강요받지 않도록 하기 위해 업종별 표준계약서도 마련한다. 19일 노동계와 정부에 따르면 여당인 국민의힘은 오는...
與 격차해소특위 "경단녀 채용하면 지원금 240만원" 2024-11-19 17:50:29
격차해소특위는 고용상 연령차별 금지법도 오는 22일 발의하기로 했다. 나이에 따른 고용 불이익 관련 진정 절차를 간소화하는 게 골자다. 한편 같은 날 한동훈 국민의힘 대표는 한국노동조합총연맹을 찾아 정년 연장 필요성을 강조했다. 그는 “노동의 가치를 제대로 보답받고 보호받을 수 있는 제도와 정책을 추진하는 데...
'연봉 1억' 직장인들 몰리더니 '발칵'…판교에 무슨 일이? [김대영의 노무스쿨] 2024-11-18 07:00:17
임박18일 노동계에 따르면 민주노총 전국화학섬유식품산업노동조합(화섬식품노조) 카카오지회(크루유니언)는 이달 안으로 사측과 과반노조 여부를 확인하기 위한 기준 등 세부 절차를 확정할 예정이다. 관건은 전체 직원을 집계하는 기준이다. 조합원 수가 전체 직원 중 과반에 해당하는지 확인하려면 비교 대상이 되는...
[취재수첩] 재고용 정년 퇴직자 노조 가입에 선 그은 현대차 직원 2024-11-15 17:55:33
전언이다. 한 30대 현대차 직원은 “재고용된 선배들이 기존 공정에서 계속 일하며 좋은 자리를 꿰차고 있다는 불만이 적지 않았다”고 전했다. 상대적으로 정년이 많이 남지 않은 장년층 대의원이 대거 반대표를 던진 점도 의미가 크다. 현대차 노조의 이번 결정으로 당분간 노동계가 정년 퇴직 후 재고용된 직원의 노조...
현대차 조합원 90%, 정년퇴직자 노조가입 반대 2024-11-14 23:28:54
고용 직원’을 노조에 가입시키려 한 현대자동차 노동조합의 시도가 내부 조합원 반대로 무산됐다. MZ세대(밀레니얼+Z세대)와 중장년층 조합원들이 “선배들이 퇴직 이후에도 기득권을 놓치지 않으려 한다”는 이유 등으로 대거 반대표를 던진 것으로 알려졌다. 이번 사태로 퇴직 후 재고용된 직원을 다시 노조로 끌어들여...
"'노동약자 지원' 진심, 현장 가겠다" 정부·여당 한 목소리 2024-11-13 16:28:36
노동계 이슈를 다루는 국회 환경노동위원회 소속 국민의힘 의원들과 정부가 '노동약자 지원'을 위해 함께 앞장서겠다는 의지를 다졌다. 프리랜서 등 특수고용노동자와 노조 밖 근로자 등 노동 약자를 위한 법안 처리에 속도를 내고, 산업 현장을 찾아 이들의 목소리를 경청하겠다는 것이다. 13일 국회에선 국민의힘...
日, 부업 촉진 위해 초과근무 보상 재검토…"노동계 반발 우려" 2024-11-12 11:04:53
재검토…"노동계 반발 우려" 본업·부업 노동시간 합해 계산하는 현 제도 재검토 (도쿄=연합뉴스) 박성진 특파원 = 일본 정부가 일손 부족 문제 해결을 위해 복잡한 초과 근무 할증 임금 제도를 재검토하기로 했다고 아사히신문이 12일 보도했다. 후생노동성의 전문가 검토회는 법정 근로시간을 초과하는 노동에 지급하는...
[단독] "정년 퇴직자, 노조 가입 시키겠다"는 현대차노조 2024-11-10 18:05:06
재고용을 포함해 정부가 추진 중인 계속고용 제도 도입에 차질이 빚어질 것이란 우려도 나온다. 정년퇴직자도 ‘임금 투쟁’ 가능해져10일 노동계에 따르면 전국민주노동조합총연맹 금속노동조합 현대차지부는 오는 14일 임시대의원대회를 열고 숙련 재고용 직원의 노조 가입을 허용하는 ‘현대차지부 규정 개정 안건’을...
"재직 조건부 상여 통상임금 산입시 6조8천억 추가인건비 발생" 2024-11-10 12:00:01
재직자에게만 주어지는 조건부 정기상여금이 노동계의 주장에 따라 통상임금에 산입될 경우 6조8천억원에 달하는 추가 비용이 기업에 발생한다는 분석이 나왔다. 한국경영자총협회(경총)는 10일 발표한 '재직자 조건부 정기상여금의 통상임금 산입 시 경제적 비용과 파급효과' 보고서에서 이같이 밝혔다. 보고서는...