한화생명[088350]은 11일 경기도 용인 연수원에서 2015년 하반기 경영전략회의를 개최, 세계 일류 보험사로 도약하기 위한 전략을논의했다.
올해 목표를 달성하고 새로운 도약을 위해 하반기에도 전사적 혁신을 가속화하기로 했다.
이를 위해 신계약가치 중심의 규모 성장, 투자다변화를 통한 자산운용수익률 제고, 비용 절감, 해외 신사업 성장기반 확대 등 4대 추진과제를 선정했다.
한화생명은 올해 상반기에 체질 개선 노력을 펼친 결과 전자청약률(40%)이 지난해 말보다 2배 넘게 증가하고, 고정비를 1천억원 이상 절감하는 등 많은 성과를냈다고 자평했다.
한화생명 김연배 부회장은 "지난해부터 추진해 온 전사적 변화와 혁신의 성과가가시화되고 있다"며 "만족하지 않고 앞으로도 변화를 선도하기 위해 각 부문의 리더들이 자기희생과 솔선수범의 정신으로 앞장서자"고 당부했다.
sncwook@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스. 무 단 전 재-재 배 포 금 지.>
올해 목표를 달성하고 새로운 도약을 위해 하반기에도 전사적 혁신을 가속화하기로 했다.
이를 위해 신계약가치 중심의 규모 성장, 투자다변화를 통한 자산운용수익률 제고, 비용 절감, 해외 신사업 성장기반 확대 등 4대 추진과제를 선정했다.
한화생명은 올해 상반기에 체질 개선 노력을 펼친 결과 전자청약률(40%)이 지난해 말보다 2배 넘게 증가하고, 고정비를 1천억원 이상 절감하는 등 많은 성과를냈다고 자평했다.
한화생명 김연배 부회장은 "지난해부터 추진해 온 전사적 변화와 혁신의 성과가가시화되고 있다"며 "만족하지 않고 앞으로도 변화를 선도하기 위해 각 부문의 리더들이 자기희생과 솔선수범의 정신으로 앞장서자"고 당부했다.
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