현재 연봉에 만족하는 중소기업 직장인은 5명중 1명이 채 안 되는 것으로 나타났습니다.
취업포털 잡코리아가 중소기업에 재직 중인 직장인을 대상으로 ''연봉협상 현황과 만족도''를 조사한 결과 올해 연봉에 대해 만족하는 응답자는 18.3%에 그쳤습니다.
45.2%가 ‘불만족’이라고 답해 중기 직장인들의 연봉만족도가 대체로 낮은 것으로 조사됐습니다.
연봉에 대한 낮은 만족도는 ‘이직’으로 이어졌습니다.
연봉이 확정된 직장인 중 ‘현재 연봉에 만족하지 못해 이직을 준비하고 있다’는 직장인이 46.1%로 5명중 2명이상에 달했습니다.
실제 이번 조사에 참여한 전체 직장인을 대상으로 과거에 연봉에 불만족해 이직을 했던 경험이 있는지 조사한 결과 ‘있다’고 답한 직장인이 59.3%로 절반이상이었습니다.
이직할 경우 희망연봉 수준은 현재 연봉보다 평균 339만원 높은 수준을 희망하는 것으로 나타났습니다.
<한국직업방송 / WWW.WORKTV.OR.KR>
취업포털 잡코리아가 중소기업에 재직 중인 직장인을 대상으로 ''연봉협상 현황과 만족도''를 조사한 결과 올해 연봉에 대해 만족하는 응답자는 18.3%에 그쳤습니다.
45.2%가 ‘불만족’이라고 답해 중기 직장인들의 연봉만족도가 대체로 낮은 것으로 조사됐습니다.
연봉에 대한 낮은 만족도는 ‘이직’으로 이어졌습니다.
연봉이 확정된 직장인 중 ‘현재 연봉에 만족하지 못해 이직을 준비하고 있다’는 직장인이 46.1%로 5명중 2명이상에 달했습니다.
실제 이번 조사에 참여한 전체 직장인을 대상으로 과거에 연봉에 불만족해 이직을 했던 경험이 있는지 조사한 결과 ‘있다’고 답한 직장인이 59.3%로 절반이상이었습니다.
이직할 경우 희망연봉 수준은 현재 연봉보다 평균 339만원 높은 수준을 희망하는 것으로 나타났습니다.
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