신한은행 시간선택제 일자리 3년간 500개 만든다

신한은행이 시간선택제 일자리 500개를 창출합니다.
신한은행은 17일 시간선택제 일자리 정책에 적극 동참해 일자리창출을 통한 따뜻한 금융을 실천하고자 오는 2016년까지 시간선택제 일자리 500여개를 창출한다고 밝혔습니다.
신한은행은 육아 및 가사 등의 이유로 경력이 단절된 여성들이 사회에 다시 진출해 꿈을 이어나가도록 돕기 위해 입출금과 제신고 등 업무를 수행하는 시간제 리테일 서비스직을 채용합니다.
이에따라 내년 상반기 200명, 2015년 200명, 2016년 100명 등 총 500명이 채용될 전망입니다.
시간제 리테일 서비스직은 경력단절 여성들의 생활패턴을 고려해 오후 4시간 근무하며 정년이 보장됩니다. 근로시간에 비례해 연봉과 중식대, 교통비를 100% 지급받고 기존 전일제 직원과 복리후생도 동등한 수준으로 적용받습니다.
신한은행은 오는 26일 삼성동 코엑스에서 열리는 `2013 시간선택제 일자리 채용박람회`에서 은행권 중 유일하게 채용상담을 진행하고 다음달 16일부터 채용절차에 착수할 예정입니다.
은행 관계자는 "일자리 창출이라는 기업의 사회적 책임을 다하기 위해 시간제 RS직 채용을 결정했고 육아 및 가사를 위해 퇴직한 금융권 경험이 있는 여성인력들이 많은 관심을 가질 것으로 보인다"며 "시간제 RS직이 여성들의 일자리 창출은 물론 대 고객 서비스 향상에도 많은 기여를 할 것으로 예상된다"고 말했습니다.