추 의원은 국회 정론관에서 기자회견을 열고 "LG유플러스는 정보통신공사업법 위반을 시정하는 과정에서 각종 불법과 부당노동행위를 통해 무늬만 노동자인 ‘근로자영자’를 양산하고 있다"며 이같이 밝혔습니다.
통신업계는 지난해 12월 건축물 밖에서 이루어지는 인터넷·TV 회선 작업을 협력업체 내 비정규직으로 운영하는 것이 정보통신공사업법 위반으로 지적돼 정규직 전환작업을 추진해오고 있습니다.
현재 LG유플러스는 이 문제에 대해 90% 이상의 하청업체에서 정규직 전환이 시행되고 있으며, 직접고용 대신 현재의 구조를 유지하겠다는 입장입니다.
이에 대해 추 의원은 "현재 하청업체 내에서 추진 중인 정규직 전환 작업에서 근로소득 허위 신고와 노조 파괴, 탈세 유도 등 문제점이 발생하고 있다"며 "LG유플러스가 문제의 근본적 해결을 ‘협력업체에 대한 경영개입’이라는 이유로 회피해 오고 있다"고 주장했습니다.
특히 현재 LG유플러스가 유지하려는 고용체계 하에서는 홈서비스센터 내에서 임금의 일부분을 임금에서 제하고 개인소득 3.3%로 신고해 퇴직금을 낮추려는 시도와 함께 근로소득 사측부담금을 낮추려는 등 탈세 시도까지 횡행하고 있다고 추 의원은 지적했습니다.
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