KBS가 올해부터 매년 1월 1일자 임용을 원칙으로 채용을 정례화한다고 28일 밝혔다.
2022년 신입직원 공채는 채용 규모를 전년보다 40% 이상 늘려 PD, 기자, 아나운서, 방송기술 등 13개 분야에서 총 109명을 하반기에 뽑을 계획이다.
올해부터 상황 판단, 추론 능력, 문제해결 능력 등을 평가하기 위해 현재 시행 중인 객관식 상식 시험을 `KBS 적성직무검사(KSAT)`로 대체하고, 실무능력평가를 강화한다.
2022년 신입직원 채용 공고는 이날부터 KBS 홈페이지 등을 통해 게시된다. 원서 접수는 오는 18일부터 2주 동안이다.
(사진=연합뉴스)
한국경제TV 디지털뉴스부 장진아 기자
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