[PRNewswire] Pulsifi, 예측성 분석 구동 위해 ProximaX 선택
-- CIO Advisor 매거진, 2018년 APAC 지역에서 가장 인기 많은 25대 인공 지능 업체 중 하나로 Pulsifi 선정
-- Pulsifi, 예측성 ‘사람 분석’ 엔진 강화 위해 ProximaX 블록체인 솔루션 라인 사용
(싱가포르 지브롤터 및 말레이시아 쿠알라룸푸르 2018년 8월 2일 PRNewswire=연합뉴스) ProximaX Ltd.[https://proximax.io/ ]의 오늘 발표에 따르면, Pulsifi[https://pulsifi.me/ ]가 예측성 분석 엔진을 강화하고자 ProximaX 블록체인 기술을 선택했다고 한다. 올해 ‘가장 인기 많은 25대 인공 지능 업체’ 중 하나로 선정된 Pulsifi는 다차원적인 접근법을 통해 인간을 진정으로 이해함으로써 조직의 대규모 인재 발굴, 유지 및 성장을 지원한다. Pulsifi의 서비스로서의 소프트웨어와 인공 지능 지원 플랫폼은 직장에서 사람들의 수행 방식을 과학적으로 예측하고, 선별과 개발을 포함해 집중적인 조치를 처방하기 위해 데이터를 수집하고 분석한다.
ProximaX Ltd. 설립자 겸 CEO Lon Wong은 “Pulsifi는 총체적인 방식으로 인재 예측을 하기 위해 인공 지능을 이용하는 세계 최초이자 유일한 기업 중 하나”라며 “Pulsifi는 자사 플랫폼에 실패의 염려가 없는 데이터 기반시설을 제공하기 위해 블록체인과 저장 기술을 사용하며, 이를 통해 더 많은 첨단 솔루션을 제공한다. 이는 고객이 선호하는 기술로서 자사의 위상을 강력하게 확인해주는 것”이라고 말했다.
현재 관리자와 모집자 중 95%가 사람을 파악하기 위해 이력서(curriculum vitae, CV), 비구조화된 인터뷰, 감각 등 구식 방법에 의존하고 있다. 관리자나 모집자는 매우 주관적이고 비일관적일 뿐만 아니라, 이력서에 드러나지 않는 매우 중요한 사항(예를 들어, 인격, 좋아하는 업무 유형, 직장에서 중요하게 여기는 요소)을 이해하지 못한다.
Pulsifi는 능력, 경험, 인격, 흥미 및 가치를 포함해 각 개인의 다차원적인 프로파일을 구축하고자 다양한 데이터원을 수집하고 분석함으로써 이를 바꾼다. Pulsifi의 AI는 직장에서 각 개인의 행동과 태도, 적합한 역할, 팀과 조직 및 수행을 예측한다. 관리자와 모집자는 Pulsifi를 바탕으로 후보와 직원을 정확하게 파악해 고용, 유지 및 개발과 관련된 더욱 예리한 결정을 내릴 수 있다.
Pulsifi 설립자 Pete Yoong은 “이제 관리자, 모집자 및 후보는 ProximaX를 이용함으로써 변경이 불가능하고 되돌릴 수 없는 허가 받은 방식으로 프로파일을 관리할 수 있다”라며 “이 경우 접속된 정보는 진실성 여부에 상관없이 결정적이고 정확하게 사용될 수 있다. ProximaX는 자사의 예측성 분석 플랫폼에 완전하고, 입증 가능한 데이터 라이프사이클 역사를 추가한다”라고 설명했다.
직원과 후보 데이터는 매우 민감하며, 극도로 주의해서 다뤄야 한다. Pulsifi는 가장 높은 데이터 보안 수준을 달성하기 위해 ProximaX를 선택했다. 효율적이고 안전한 데이터 분배, 확인, 인증, 불변성 및 저장에 적용할 수 있는 블록체인 기술의 진화와 개발에 관한 ProximaX의 전문지식을 인정한 것이다.
ProximaX의 분산 파일 관리 시스템은 분산 네트워크에서 암호화된 조각 파일 저장을 기반으로 한다. 이는 높은 보안성을 제공하고, 중앙식 조직에서 발견되는 전통적인 보안 위협과 관련된 데이터 유출을 방지한다.
Pulsifi 공동 설립자 겸 CEO Jay Huang은 “훌륭한 조직은 훌륭한 인물에 의해 만들어진다”라며 “ProximaX가 제공하는 세계적 수준의 데이터 보안성을 기반으로 조직이 더욱 신속하게 자사에 합류하고, 이를 통해 직원과 조직을 훌륭하게 만들 더욱 예리한 인재 결정을 하도록 돕는 AI를 이용하도록 할 것이다. 자사와 ProximaX는 함께 이 비전을 실현할 수 있는 강력한 조합”이라고 말했다.
Pulsifi 소개
Pulsifi는 다차원적인 접근법을 통해 진정으로 사람을 이해하고, 실천 가능한 통찰을 제공함으로써 조직의 대규모 인재 발굴, 유지 및 성장을 지원한다. Pulsifi의 원리는 연구 지원을 받는 조직 심리학과 과학, 세계 굴지의 조직에서 볼 수 있는 최고 관행 및 각 고객 데이터 분석에서 나온 벤치마크를 결합하는 것이다. Pulsifi는 각 고객을 위해 직원의 어떤 특징이 조직의 성공으로 이어지는 이해함으로써 예측성 모델을 미세조정하고, 각 후보나 직원의 적합도를 예측하기 위해 이상적인 프로파일을 적용하며, 적합도를 높이기 위해 개인화된 경로를 처방한다. 추가 정보는 https://pulsifi.me/와 https://www.linkedin.com/company/pulsifi/를 참조한다.
Pulsifi 문의: hello@pulsifi.me
ProximaX, Ltd. 소개
ProximaX는 풍부한 유틸리티, 업계 표준 서비스 및 프로토콜로 블록체인과 분산 원장 기술(Distributed Ledger Technology, DLT)을 첨단으로 확장한다. ProximaX는 NEM.io에서 영감을 받은 핵심적인 블록체인층, IPFS를 통한 분산 저장층 및 PeerStream Protocol (PSP)이 지원하는 PSP 멀티미디어 스트리밍과 메시징층을 바탕으로 더욱 광범위한 산업 간 적용과 분산 앱 개발을 위한 프로그래밍이 간단하고 풍부한 올인원 플랫폼을 지원한다. 개발자 커뮤니티는 공급망 관리, KYC, 법, 준수&공증인 솔루션, 신원 프라이버시와 보안 관리, IoT 데이터 관리, ERP(Enterprise Resource Planning), 일반적인 데이터 문서 추적성과 보고 시스템, 노동력 협력 등을 포함해 수많은 혁신적인 응용 사례를 발전시키는 데 일조할 것이다. 추가 정보는 https://www.proximax.io/를 참조한다.
ProximaX 미디어 문의: proximax@transform.pr
로고 - https://photos.prnasia.com/prnh/20180802/2201165-1LOGO
출처: ProximaX Ltd.
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-- CIO Advisor 매거진, 2018년 APAC 지역에서 가장 인기 많은 25대 인공 지능 업체 중 하나로 Pulsifi 선정
-- Pulsifi, 예측성 ‘사람 분석’ 엔진 강화 위해 ProximaX 블록체인 솔루션 라인 사용
(싱가포르 지브롤터 및 말레이시아 쿠알라룸푸르 2018년 8월 2일 PRNewswire=연합뉴스) ProximaX Ltd.[https://proximax.io/ ]의 오늘 발표에 따르면, Pulsifi[https://pulsifi.me/ ]가 예측성 분석 엔진을 강화하고자 ProximaX 블록체인 기술을 선택했다고 한다. 올해 ‘가장 인기 많은 25대 인공 지능 업체’ 중 하나로 선정된 Pulsifi는 다차원적인 접근법을 통해 인간을 진정으로 이해함으로써 조직의 대규모 인재 발굴, 유지 및 성장을 지원한다. Pulsifi의 서비스로서의 소프트웨어와 인공 지능 지원 플랫폼은 직장에서 사람들의 수행 방식을 과학적으로 예측하고, 선별과 개발을 포함해 집중적인 조치를 처방하기 위해 데이터를 수집하고 분석한다.
ProximaX Ltd. 설립자 겸 CEO Lon Wong은 “Pulsifi는 총체적인 방식으로 인재 예측을 하기 위해 인공 지능을 이용하는 세계 최초이자 유일한 기업 중 하나”라며 “Pulsifi는 자사 플랫폼에 실패의 염려가 없는 데이터 기반시설을 제공하기 위해 블록체인과 저장 기술을 사용하며, 이를 통해 더 많은 첨단 솔루션을 제공한다. 이는 고객이 선호하는 기술로서 자사의 위상을 강력하게 확인해주는 것”이라고 말했다.
현재 관리자와 모집자 중 95%가 사람을 파악하기 위해 이력서(curriculum vitae, CV), 비구조화된 인터뷰, 감각 등 구식 방법에 의존하고 있다. 관리자나 모집자는 매우 주관적이고 비일관적일 뿐만 아니라, 이력서에 드러나지 않는 매우 중요한 사항(예를 들어, 인격, 좋아하는 업무 유형, 직장에서 중요하게 여기는 요소)을 이해하지 못한다.
Pulsifi는 능력, 경험, 인격, 흥미 및 가치를 포함해 각 개인의 다차원적인 프로파일을 구축하고자 다양한 데이터원을 수집하고 분석함으로써 이를 바꾼다. Pulsifi의 AI는 직장에서 각 개인의 행동과 태도, 적합한 역할, 팀과 조직 및 수행을 예측한다. 관리자와 모집자는 Pulsifi를 바탕으로 후보와 직원을 정확하게 파악해 고용, 유지 및 개발과 관련된 더욱 예리한 결정을 내릴 수 있다.
Pulsifi 설립자 Pete Yoong은 “이제 관리자, 모집자 및 후보는 ProximaX를 이용함으로써 변경이 불가능하고 되돌릴 수 없는 허가 받은 방식으로 프로파일을 관리할 수 있다”라며 “이 경우 접속된 정보는 진실성 여부에 상관없이 결정적이고 정확하게 사용될 수 있다. ProximaX는 자사의 예측성 분석 플랫폼에 완전하고, 입증 가능한 데이터 라이프사이클 역사를 추가한다”라고 설명했다.
직원과 후보 데이터는 매우 민감하며, 극도로 주의해서 다뤄야 한다. Pulsifi는 가장 높은 데이터 보안 수준을 달성하기 위해 ProximaX를 선택했다. 효율적이고 안전한 데이터 분배, 확인, 인증, 불변성 및 저장에 적용할 수 있는 블록체인 기술의 진화와 개발에 관한 ProximaX의 전문지식을 인정한 것이다.
ProximaX의 분산 파일 관리 시스템은 분산 네트워크에서 암호화된 조각 파일 저장을 기반으로 한다. 이는 높은 보안성을 제공하고, 중앙식 조직에서 발견되는 전통적인 보안 위협과 관련된 데이터 유출을 방지한다.
Pulsifi 공동 설립자 겸 CEO Jay Huang은 “훌륭한 조직은 훌륭한 인물에 의해 만들어진다”라며 “ProximaX가 제공하는 세계적 수준의 데이터 보안성을 기반으로 조직이 더욱 신속하게 자사에 합류하고, 이를 통해 직원과 조직을 훌륭하게 만들 더욱 예리한 인재 결정을 하도록 돕는 AI를 이용하도록 할 것이다. 자사와 ProximaX는 함께 이 비전을 실현할 수 있는 강력한 조합”이라고 말했다.
Pulsifi 소개
Pulsifi는 다차원적인 접근법을 통해 진정으로 사람을 이해하고, 실천 가능한 통찰을 제공함으로써 조직의 대규모 인재 발굴, 유지 및 성장을 지원한다. Pulsifi의 원리는 연구 지원을 받는 조직 심리학과 과학, 세계 굴지의 조직에서 볼 수 있는 최고 관행 및 각 고객 데이터 분석에서 나온 벤치마크를 결합하는 것이다. Pulsifi는 각 고객을 위해 직원의 어떤 특징이 조직의 성공으로 이어지는 이해함으로써 예측성 모델을 미세조정하고, 각 후보나 직원의 적합도를 예측하기 위해 이상적인 프로파일을 적용하며, 적합도를 높이기 위해 개인화된 경로를 처방한다. 추가 정보는 https://pulsifi.me/와 https://www.linkedin.com/company/pulsifi/를 참조한다.
Pulsifi 문의: hello@pulsifi.me
ProximaX, Ltd. 소개
ProximaX는 풍부한 유틸리티, 업계 표준 서비스 및 프로토콜로 블록체인과 분산 원장 기술(Distributed Ledger Technology, DLT)을 첨단으로 확장한다. ProximaX는 NEM.io에서 영감을 받은 핵심적인 블록체인층, IPFS를 통한 분산 저장층 및 PeerStream Protocol (PSP)이 지원하는 PSP 멀티미디어 스트리밍과 메시징층을 바탕으로 더욱 광범위한 산업 간 적용과 분산 앱 개발을 위한 프로그래밍이 간단하고 풍부한 올인원 플랫폼을 지원한다. 개발자 커뮤니티는 공급망 관리, KYC, 법, 준수&공증인 솔루션, 신원 프라이버시와 보안 관리, IoT 데이터 관리, ERP(Enterprise Resource Planning), 일반적인 데이터 문서 추적성과 보고 시스템, 노동력 협력 등을 포함해 수많은 혁신적인 응용 사례를 발전시키는 데 일조할 것이다. 추가 정보는 https://www.proximax.io/를 참조한다.
ProximaX 미디어 문의: proximax@transform.pr
로고 - https://photos.prnasia.com/prnh/20180802/2201165-1LOGO
출처: ProximaX Ltd.
[편집자 주] 본고는 자료 제공사에서 제공한 것으로, 연합뉴스는 내용에 대해 어떠한 편집도 하지 않았음을 밝혀 드립니다.
(끝)
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