현대百, 한달 한번 출근없이 자율체험 '오피스프리' 도입

현대百, 한달 한번 출근없이 자율체험 '오피스프리' 도입

(서울=연합뉴스) 이신영 기자 = 현대백화점은 직원들이 한 달에 한 번 사무실에 출근하지 않고 자율적으로 다양한 체험을 할 수 있도록 하는 '오피스 프리 데이' 프로그램을 도입한다고 11일 밝혔다.
근무 시간에 자율적인 활동을 보장하는 것으로, 유통업계에서는 처음이다.
임원을 제외한 사원부터 부장급 직원 1천460명이 대상으로 개인 연차나 휴무일 소진 없이 체험해 보고 싶은 콘텐츠를 결정해 자기계발 시간으로 활용할 수 있다.
특히 직원들이 부담을 느끼지 않도록 보고 절차를 없애고, 희망자의 경우 '오피스 프리 데이'를 추가 사용할 수 있도록 운영 횟수에 제한을 두지 않기로 했다.
현대백화점은 이번 프로그램 도입은 빠르게 변화하는 소비 트렌드와 젊은 세대의 라이프스타일을 업무에 반영하고 새로운 기업 문화를 조성하기 위한 것이라고 설명했다.
회사 관계자는 "지난해 담당급(사원·대리) 직원을 대상으로 시범 운영한 결과 전시회나 박람회, 핫플레이스를 주로 방문한 것으로 나타났다"며 "새로운 트렌드를 부담 없이 자유롭게 파악할 수 있다는 점에서 직원들이 높은 만족감을 드러냈다"고 말했다.


eshiny@yna.co.kr
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