중국 국경절을 연휴를 맞아 이달 초 16만여명의 요우커 [遊客·중국인 관광객]가 한국을 찾은 것으로 알려지고 있습니다. 이에 따라 지난 주말 명동, 동대문 등 서울의 쇼핑명소나 유명 관광지의 경우 요우커들이 거의 점령하다시피 했다는 보도들입니다.
이처럼 요우커의 한국 대거 방문이 국내 아르바이트 시장 판도도 흔들어 놓고 있는 것으로 나타났습니다. 실제 외식 분야의 아르바이트에서 ‘중국어 가능자’는 영어, 일본어 보다 훨씬 더 우대받는 것으로 나타납니다.
이는 아르바이트 전문 구인구직 포털 알바몬이 최근 5년간 국내 기업들이 자사 사이트에 등록한 채용공고에서 우대조건을 분석한 결과 드러난 건데요.
이 분석 결과에 따르면 외식 또는 식음료 분야 아르바이트 채용공고에서 제시된 평균적인 시급은 ‘몸으로 때우는 경우’ (우대조건 없음) 평균 6327원을 받습니다.
만약 알바생이 ‘영어를 할 수 있는 경우’라면 이보다 평균 2000원 정도를 더 얹어서 받을 수 있습니다. 일본어가 가능한 알바생은 영어 알바 보다 1300원을 더 챙길 수 있습니다.
주인공이 중국어를 하는 알바생이라면 일본어 가능자 보다 평균 400원이 더 추가되는 것으로 나타납니다. 결국 외식 분야의 아르바이트에서 중국어 가능자는 생판 몸으로 때우는 경우 보다 60% 이상의 프리미엄이 붙는다는 분석입니다. [자료참조=알바몬 제공]
최근 대학생들이 취업의 스펙에 중국어 자격증 취득도 포함하는 경우가 흔하지요. 가장 가까운 지인이 이런 준비를 하는 것을 봤습니다만. 이 같은 스펙 장만은 알바에서도 마찬가지 효과를 발휘한다는 해석이 가능한 대목으로 여겨집니다.
과거 번역 같은 사무보조 알바에서나 ‘우대조건’으로 제시되던 외국어가 최근 들어 다양한 분야로 크게 확산하고 있습니다. 청마의 해인 올해 2014년 1~9월 사이 알바몬에 등록된 우대조건을 제시한 알바 공고는 총 49만7688건.
이 가운데 영어, 일본어, 중국어 같은 외국어가 가능한 사람을 우대하는 알바 채용공고는 13% 가량인 6만4211건으로 집계됐습니다. 외국어 우대에서 영어 비중이 여전히 가장 높습니다.
이 언어의 경우 올해 1~9월 사이 채용공고 우대조건 제시한 건수는 3만8351건에 달했습니다. 또 이번 조사결과 전문서비스직 분야에서 ‘영어 가능자 우대’를 조건으로 건 채용공고의 평균 시급은 1만2599원으로 ‘우대조건 없음’의 평균시급 8760원 보다 3799원이 더 높은 것으로 계산됩니다.
영어가 이처럼 국내 알바 시장의 우대조건에서 여전히 큰 비중을 차지하고 있으나 최근 5년간의 신장세를 놓고 보면 중국어의 약진이 눈부신 상황입니다.
예컨대 영어우대 공고의 경우, 2010년 1~9월 5497건에서 2014년 같은 기간 3만8351건으로 600% 정도 증가하는 수준에 머물렀(?)습니다. 일본어는 영어에도 못 미칩니다. 일본어 우대조건 채용공고는 같은 기간 증가율이 327% 증가하는데 그쳤습니다.
이들 언어와 달리, 중국어는 같은 기간 채용공고 641건 (2010년 1~9월)에서 1만3478건 (2014년 1~9월)으로 폭발적으로 증가했습니다. 증가폭만 보면 2003%에 이릅니다.
특히 중국어 가능자의 경우 학원/교육 (평균시급 1만219원)이나 외식/식음료 (1만79원) 업종에서 높은 대우를 받는 것으로 분석됐습니다.
알바몬측은 “최근 외국어 가능자를 우대하는 아르바이트 채용 공고의 중심기압은 중국을 빼놓고선 언급할 수 없는 상황”이라고 했습니다. 실제 지난 10월 2일 알바몬 사이트에서 검색된 중국어 가능자 우대 전체 채용공고 3437건 중 요우커의 주요 관광 경로인 명동과 종로구 일대에서 나온 채용공고가 966건 (30% 가량)을 기록했습니다.
한경닷컴 뉴스국 윤진식 편집위원 jsyoon@hankyung.com
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