“피보팅(방향 전환)은 단지 순간적으로 떠오르는 아이디어로 사업 방식을 바꾸는 게 아니다. 오랜 기간 조직적으로 이뤄지는 조정 과정에 가깝다. 끊임없이 진화하면서 직면한 기회와 도전에 빠르게 적응해나갈 때 가장 좋은 조직을 만들 수 있다고 믿는다.”-기업컨설팅업체 보드트리의 크리스 마이어스 CEO, 포브스 기고에서
관련뉴스
“피보팅(방향 전환)은 단지 순간적으로 떠오르는 아이디어로 사업 방식을 바꾸는 게 아니다. 오랜 기간 조직적으로 이뤄지는 조정 과정에 가깝다. 끊임없이 진화하면서 직면한 기회와 도전에 빠르게 적응해나갈 때 가장 좋은 조직을 만들 수 있다고 믿는다.”-기업컨설팅업체 보드트리의 크리스 마이어스 CEO, 포브스 기고에서
