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[더 라이프이스트-구건서의 은퇴사용설명서] 조건 없는 배움이 아름다운 노후를 보장한다 2025-02-18 11:28:08
상사, 부하라는 관계가 사라지고, 아이들도 모두 성장해 독립했으니 옆에 없다. 친구들도 세월의 길이만큼 각자 자기 삶을 사느라 자주 만날 수 없다. 다행히 배우자라도 옆에 있으면 참으로 고맙다. 결국 남는 건 나 자신 뿐이다. 그러니 나 자신과 잘 놀지 않으면 진짜 외로울 수밖에 없다. 젊을 때는 혼자 노는 것을 배...
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"너도 뉴발 신었어?" 1조 대박 터지더니…깜짝 근황 2025-02-17 17:38:08
연장을 마지막으로 각자의 길을 걸을 예정이다. 미국 뉴발란스는 한국 지사를 설립하고, 2027년 1월 1일부터 한국에서 브랜드를 운영하기로 했다. 이랜드는 2008년 매출 250억원이던 뉴발란스를 2024년 1조원대로 키워내며 패션 브랜드 운영 능력을 입증했다는 평가다. 이랜드에 한국 진출을 타진하는 글로벌 브랜드가 다섯...
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오스코텍·제노스코 “독자적 연구 전략으로 차별화된 성장 추구” 2025-02-17 11:07:38
글로벌 상업화에 성공했다. 특히 2015년 레이저티닙의 기술이전 성공을 계기로, 양사는 각자의 신약 개발 역량과 연구진의 전문성을 재확인하며 독립적인 연구개발 전략을 구축하는 방향으로 논의를 확대했다. 이를 바탕으로 중복되지 않는 차별화된 신약개발 포트폴리오를 확장하는 데 합의했다. 이후 각 사의 강점을 살린...
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"비혼주의 시누이, 너무 싫어"…면전에서 욕한 이유 봤더니 [성수영의 그때 그 사람들] 2025-02-15 10:09:24
각자 따로 놓고 보면 두 사람 다 능력도 있고 인품도 훌륭한 사람들인데. 무슨 일이라도 있었던 걸까?’ 하지만 사실 두 사람 사이에 별다른 사건이 있던 건 아니었습니다. 올케와 시누이의 사이가 나쁜 이유는 단 하나. 두 사람의 삶과 가치관이 달라도 너무 다르다는 것이었습니다. 올케는 전형적인 현모양처였습니다....
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"회사도, 카페도 어린이뿐"…위로 전하는 잡코리아, 무슨 일? 2025-02-14 15:15:35
캠페인에선 '어른이'들이 각자의 일터에서 묵묵히 일하는 모습을 통해 위로와 존경을 나타냈다는 설명이다. 잡코리아는 14일 '일하는 모든 이를, 세상의 모든 일을 리스펙트' 캠페인을 전개한다고 밝혔다. 회사 측은 "이번 캠페인은 각자의 자리에서 최선을 다하는 모든 '어른이들'에게 위로와...
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잡코리아, 최선을 다해 일하는 '어른이' 응원 캠페인 2025-02-14 11:06:13
= 잡코리아는 각자 자리에서 묵묵히 최선을 다하는 '어른이들'을 응원하는 '일하는 모든 이를, 세상의 모든 일을 리스펙트' 캠페인을 전개한다고 14일 밝혔다. '어른이'는 어린이의 순수한 마음과 열정을 간직한 성인을 뜻하는 신조어다. 잡코리아는 열심히 일하는 어른의 마음속에 아이 같은...
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2025 KCIA 한국소비자산업평가 '스포츠/레저' 서울 지역 결과 발표 2025-02-10 15:57:30
성 및 전문성 △서비스 및 친절도 △위치 및 접근성 △전반적 평가 총 6가지 최종 평가 기준에 따라 각 지역 및 부문별 1개에서 최대 3개의 우수 업체를 선정해 발표했다. 한국소비자평가 관계자는 “스포츠/레저 활동이 단순한 운동과 여가를 넘어 건강 증진과 자기 계발, 심리적 안정을 위한 핵심 수단으로 자리 잡으며...
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방산에 3조원 투자..수출도 '사상 최대' 기대 2025-02-10 15:21:51
방산업체 사장들도 참석했습니다. 기업들은 각자가 처한 어려움을 호소하고 위기 극복을 위한 당정의 협력을 요청했습니다. 이에 당정은 방산 소재·부품 분야 우수 중소기업을 대상으로 업체당 2년간 최대 50억 원을 지원하기로 했습니다. 또 업계의 건의를 받아들여 180일 범위에서 특별연장근로시간제도를 활용할 수...
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이재명 "주4일 근무 국가로 가야…'잘사니즘' 새 비전 삼겠다" [종합] 2025-02-10 10:42:47
우선주의가 지배하는 각자도생 시대 개막으로 수출의존도가 높은 우리는 더 어렵습니다. 시계제로 상황이지만 손 놓고 있을 수는 없습니다. 정치가 앞장서 통상위기에 대응해야 합니다. 국회 차원의 통상대책특별위원회 구성을 다시 제안합니다. 한미동맹은 우리 외교·안보의 근간이며, 첨단기술 협력과 경제발전을 위한...
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욕설과 폭언, 딱 한번이라면...직장 내 괴롭힘일까? [출근 중] 2025-02-07 17:35:32
괴롭힘이 성립되기 위해서는 피해 당사자가 근로기준법상 근로자여야 하는데요. 해당 노동청에서는 하니씨가 소속사와 서로 대등한 계약 당사자의 지위에서 각자의 계약상 의무를 이행하는 관계라고 봤습니다. 즉 '사측의 지휘와 감독을 받는 근로자가 아니다'라는 이유를 들어 직장 내 괴롭힘에 해당되지 않는다고...
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