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'허태수 믿을맨' 홍순기 GS 부회장 승진…오너4세 전진배치 2024-11-27 14:53:41
1986년 호남정유 입사로 업계에 발을 들였고 LG 구조조정본부를 거쳐 2004년 ㈜GS 출범과 함께 자리를 옮겼다. 이후 ㈜GS 업무지원팀장, 최고재무책임자(CFO)를 거쳐 2020년 대표이사로 선임됐다. 홍 부회장에 대해 GS그룹은 "GS그룹 내 유일한 부회장으로서 불확실한 경영환경 하에서 어떠한 외부 충격에도 견딜 수...
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"입사 후 1년 반 만에 임원으로"…'초고속 승진' 식품기업 3세 2024-11-27 10:25:52
삼양식품그룹)의 오너가 3세인 전병우 전략기획본부장(CSO)도 2020년 20대 나이에 임원이 됐다. 전 본부장은 김정수 부회장의 장남으로 1994년생이다. 2019년 25세에 삼양식품 해외사업본부 부장으로 입사해 1년 만에 이사로 승진하며 임원이 됐다. 당시 부친인 전인장 전 삼양식품 회장이 횡령 혐의로 경영에서 물러나면서...
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오리온 3세, 1년반만에 수억대 임원…식품 3세들 초고속 승진 2024-11-27 06:15:00
오너가 3세인 전병우 전략기획본부장(CSO)도 지난 2020년 20대에 임원이 됐다. 전 본부장은 김정수 부회장의 장남으로 1994년생이다. 지난 2019년 25세에 삼양식품[003230] 해외사업본부 부장으로 입사해 1년 만에 이사로 승진하며 임원이 됐다. 당시 부친인 전인장 전 삼양식품 회장이 횡령 혐의로 경영에서 물러나면서 전...
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장재훈 부회장·외국인 첫 대표·성김 사장…현대차그룹 파격 인사(종합2보) 2024-11-15 15:23:31
구매본부를 거쳐 지난해 현대트랜시스에 합류한 바 있다. 현대케피코 대표이사는 오준동 기아 전동화생기센터장 상무가 부사장으로 두단계 승진해 맡는다. 최근 불황을 겪고 있는 건설 계열사들도 실적 부진 타개와 경쟁력 강화를 위해 내부 인사와 재무 전문가로 대표이사가 교체됐다. 현대건설은 전무인 이한우...
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전략혁신부문 신설한 BGF리테일…조직개편 단행 2024-11-15 14:49:05
'CX(Customer Experience) 본부'를 조직했다. 온라인커머스팀을 상품 본부로 이동해 온·오프라인 모든 상품을 통합 운영하도록 했다. 수도권을 중심으로는 영업팀을 증설해 점포 매출 극대화도 도모한다. 이를 위해 BGF그룹은 다양한 경험과 전문성을 갖춘 젊은 리더를 기용했디. 사업 영역별로 적합한 인재를...
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장재훈 현대차 사장, 부회장 승진…호세 무뇨스 첫 외국인 대표로 2024-11-15 11:01:26
현대건설) 주택사업본부장 (전무) - 현대건설) 전략기획사업부장 (상무) - 현대건설) 건축주택지원실장 (상무) - 현대건설) 건축기획실장 (상무) 주우정(朱禹貞, Joo Woo Jeong) 현대엔지니어링 사장 1964년생 (60세) 서강대 경제학 학사 주요 경력 - 기아) 재경본부장 (부사장·전무) - 현대제철) 경영관리실장 (상무) -...
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이랜드, 그룹 전략기획본부 신입사원 모집…"실력 중심 채용" 2024-11-13 10:02:45
성장을 이끈 조직이다. ESI 관계자는 "그룹 전략기획본부 ESI는 '경력 아닌 실력 중심의 채용'이라는 슬로건을 바탕으로 오는 2007년부터 계열사 컨설팅과 신사업 론칭 업무를 담당해온 핵심 인재 양성조직"이라며 "이번 채용에서는 실전 프로젝트를 통해 글로벌 리더로 성장하고 이랜드와 함께 미래를 이끌어갈...
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박훈기 부산연합기술지주 대표 “2024년 110억 원 규모의 지역혁신 투자펀드 조성, 동남권 스타트업이 유니콘으로 성장할 수 있는 기반 마련” 2024-11-11 09:28:23
글로벌 서비스본부 본부장(2000~2001) 서울대학교 경영학과 졸업(1986) 부산연합기술지주 현재 어떤 사업들을 진행하고 있나요 “부산연합기술지주는 현재 5개의 펀드를 운용하여 지역 대학의 기술사업화와 동남권 창업 활성화에 집중하고 있습니다. 대표 프로그램인 ‘B-Wave’를 통해 멘토링, 창업 교육,...
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KT 자회사 전출·희망퇴직 4천500명 지원…인력 23% 감축 2024-11-05 18:34:29
경영기획 및 재무 분야 경력 사원을 채용하는 한편 KT 출신 숙련 인력이 정년 뒤 3년간 촉탁으로 근무하도록 해 연차가 낮은 직원 역량 강화를 돕도록 한다. 한편, KT가 자회사 전출과 더불어 다른 선택지로 제시한 특별 희망퇴직에는 2천800여명이 신청했다. 신설법인 전출 인력을 포함해 특별 희망퇴직 신청자가 모두...
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