"돈 더 준다는데 이직 해야죠"…직원들 잡으려면 [김대영의 노무스쿨] 2024-11-25 09:08:03

마련해야 한다는 지적도 나온다. 김선애 경총 고용정책팀장은 "직장인들에게 이직은 단순한 불만족 해소 수단이라기보다는 조금이라도 나은 보상과 근조로건, 그리고 개인의 성장 기회를 추구하는 적극적 도구로 활용되고 있다"며 "이직의 가장 큰 동기가 금전적 보상과 연관된 것으로 조사된 만큼 기업은 우수 인재 이탈...

• 뉴스 > 생활문화
• 바로가기
• #돈 더 #이직 #연봉 #직장인 #보상 #조사 #이유 #기업

2040 직장인 "연봉 더 받을래"…10명 중 7명은 이직 꿈꾼다 2024-06-19 12:44:33

31.5%에 달했다. 김선애 경총 고용정책팀장은 "평생직장이라는 개념이 점차 옅어져 가는 상황"이라며 "이직의 가장 큰 동기가 금전적 보상과 연관된 것으로 조사된 만큼 기업은 우수 인재 이탈 방지를 위해 직무·성과 중심 임금체계 도입 등 공정한 평가·보상 시스템을 마련할 필요가 있다"고 설명했다. 신현보 한경닷컴...

• 뉴스 > 경제
• 바로가기
• #2040 직장인 #이직 #고려 #응답

"20∼40대 직장인 10명 중 7명은 이직 고려 중" 2024-06-19 12:00:10

오히려 낮아졌다는 응답은 31.5%였다. 김선애 경총 고용정책팀장은 "젊은 직장인을 중심으로 이직을 계획하는 사례가 많아지고 평생직장이라는 개념이 점차 옅어져 가는 상황"이라며 "이직의 가장 큰 동기가 금전적 보상과 연관된 것으로 조사된 만큼 기업은 우수 인재 이탈 방지를 위해 직무·성과 중심 임금체계 도입 등...

• 뉴스 > 경제
• 바로가기
• #2040대 직장인 #이직 #고려 #응답자 #응답 #보상

"과학기술인력 4년새 20%↑…이공계 대졸이상 14% 증가에 그쳐" 2024-05-28 12:00:03

빠른 것으로 나타났다. 김선애 경총 고용정책팀장은 "대학 교육시스템 혁신, 청년·여성인력 활용 확대, 첨단산업 규제 혁파를 포함한 다각적 인재 육성 정책 및 전략을 수립해야 한다"며 "과학기술 분야별로 인력 특성이 다른 점을 고려해 분야별 맞춤형 정책 지원이 필요하다"고 밝혔다. sh@yna.co.kr (끝) <저작권자(c)...

• 뉴스 > 경제
• 바로가기
• #과학기술인력 4년새 #전문가 #분야 #과학기술인력 #인력 #증가

경총 "작년 늘어난 취업자 93%가 여성…단시간근로자 사상최다" 2024-04-23 12:00:29

방안 마련이 시급하다고 강조했다. 김선애 경총 고용정책팀장은 "코로나19 이후 인구·산업구조 전환이 빨라지면서 고용시장도 빠르게 변화하고 있다"며 "모든 연령·계층의 고용 안정과 더 많은 양질의 일자리 창출을 위해서는 중단 없는 노동개혁 추진이 무엇보다 중요하다"고 말했다. 이어 "긍정적 흐름을 이어가는...

• 뉴스 > 경제
• 바로가기
• #경총 작년 #취업자 #여성 #청년 #최근 #단시간 #근로자 #확대

삼성행복대상 시상…여성선도상에 조한혜정 2023-11-20 19:19:46

수상했다. 리안티안눈(20·경희대 1년·뒷줄 왼쪽부터) 김선애(15·정원여중 3년) 최별(17·인천비즈니스고 3년) 옥효정(18·신명고 3년) 백혜경(21·배재대 3년) 학생 등은 청소년상을 받았다. 수상자에게는 상패와 상금으로 5000만원씩(청소년상 500만원씩)을 지급한다. 2013년 제정된 삼성행복대상은 여성의 사회적 역할...

• 뉴스 >
• 바로가기
• #삼성행복대상 시상여성선도상에 #삼성행복대상 #여성

삼성행복대상 시상식…조한혜정 연세대 명예교수 등 수상 2023-11-20 15:00:06

박영주 세종예술고 음악 교사(가족화목상)와 청소년상을 받은 김선애(15·정원여중 3), 최별(17·인천비즈니스고 3), 옥효정(18·신명고 3), 리안 티안 눈(20·경희대 1), 백혜경(21·배재대 3) 학생 등 총 8명이다. 수상자에게는 상패와 상금 각 5천만원(청소년상 각 500만원)이 수여됐다. 여성선도상 수상자인 조한혜정...

• 뉴스 > 경제
• 바로가기
• #삼성행복대상 시상식조한혜정 #수상자 #여성 #수상 #조한혜정 #삼성행복대상 #수여