일본 초봉 30만 엔 시대…소비 이끄는 Z세대[글로벌 현장] 2025-03-21 09:11:17

간 임금 격차도 줄어들고 있다. 지난해 20대 초반과 40대 초반의 평균 월급 차이는 11만8000엔으로 10년 전인 2014년 12만7000엔에 비해 9000엔 정도 줄었다. 일본 재계 대표 단체인 게이단렌은 올해 5% 이상 임금 인상을 독려하고 있다. 임금과 물가의 선순환을 통한 디플레이션 탈출에 기업이 앞장서 달라는 주문이다....

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장용성 금통위원 "임금 체계 개편 없는 정년연장, 안하는 게 낫다" 2025-03-19 17:57:47

19일 “고용시장을 유연화하거나 임금제도를 개편하지 않고 정년만 연장하면 부작용이 상당히 있을 것”이라고 경고했다. 장 금통위원은 이날 서울 남대문로 한은 별관에서 한국과 미국의 생산성 격차를 주제로 한 기자간담회에서 “현행 임금체계에서의 정년 연장은 안 하는 게 나을 수 있다”며 이같이 밝혔다. 그는...

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• #장용성 금통위원 #정년 #미국 #연장 #이날 #금통위원 #한국

"포털 다음 사실상 매각 수순"…카카오 노조, 거센 반발 2025-03-19 14:39:18

분사 경험을 언급하면서 "분사 이후 임금 인상과 성과급이 카카오보다 좋지 않아 점점 격차가 벌어지고 마침내 구조조정과 희망퇴직까지 실행하게 됐다"고 말했다. 노조 측은 임단협 교섭이 교착 상태에 빠진 책임도 회사에 있다고 목소리를 높였다. 서 지회장은 "지난해부터 다수 법인에서 임단협 교섭이 교착상태"라며...

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대기업 평균 연봉 7000만원 돌파... 중소기업 평균은 얼마? 2025-03-17 11:19:16

인상률은 15.1%로 나타났다. 경총은 대기업의 특별급여 인상이 임금격차를 더 벌리고 있다고 분석했다. 300인 이상 사업체의 특별급여 인상률은 26.3%, 300인 미만 사업체의 특별급여 인상률은 16.6%였다. 임금 총액 인상률 차이(3.7%포인트)보다 특별급여 인상률 차이(9.7%포인트)가 더 컸던 셈이다. 업종 간 최대 임금...

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"이러니 다들 어쩔 수 없지"…평균연봉 첫 7천 돌파 2025-03-17 07:31:47

대비 중소기업의 임금 수준은 62.2%로 2020년(64.2%)보다 격차가 더 벌어졌다고 이 매체는 전했다. 이 매체는 그러면서 "경총은 대기업 중심의 과도한 성과급 지급이 임금 격차를 키웠다고 해석했다"며 "지난해 대기업 상용근로자가 1년간 받은 평균 특별급여는 1,741만원으로 2020년(1,379만원)보다 26.3% 많아졌는데...

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"정치는 타협, 경제는 글로벌 스탠더드가 위기 돌파 출발점" 2025-03-16 17:31:35

말했다. 타협의 메커니즘 작동이 우선…임금체계 개편 가장 시급 온화한 미소는 온데간데없었다. 손경식 한국경영자총협회 회장을 얘기할 때 누구나 가장 먼저 떠올리는 트레이드 마크가 요즘 그의 얼굴에서 사라졌다. 지난 14일 만났을 때도 그랬다. 손 회장은 “나라가 걱정된다” “답답하다”는 말을 반복했다. 중국의...

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"임금 지나치게 높아"…300인 이상 사업체 연봉 첫 7000만원 돌파 2025-03-16 16:05:35

원으로 전년 대비 2.9% 인상됐다. 하지만 300인 미만 사업체 근로자의 임금 수준은 300인 이상 사업체의 62.2%에 불과해 여전히 격차가 컸다. 이는 2023년(61.7%)보다 소폭 상승했지만, 2020년(64.2%)보다는 여전히 낮은 수준이다. 경총은 "대기업이 성과급 등 특별급여를 인상하면서 2020년 이후 대기업과 중소기업 간 임...

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