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예보, 성과연봉제 도입 찬반투표 부결 2016-04-29 09:53:07
발표하고 모든 금융공공기관에 성과연봉제를 전면 도입하겠다고 밝힌 바 있다. 그러나 대부분 금융공공기관에서 노조가 거세게 반발하면서 성과연봉제 도입을둘러싸고 갈등이 커지는 모습이다. 산별 협상이 난항을 보이자 산업은행 등 7개 금융공공기관은 지난달 말 사용자협의회에서 탈퇴하고 노사 개별 협상...
<신산업육성> 구조조정 세제지원 확대…특별고용지원업종, 적극 검토 2016-04-28 12:01:34
마련하고, 공공기관 성과연봉제 연내 도입을 마무리할 방침이다. 또 재정건전화특별법(가칭)을 제정해 각종 재정준칙을 법제화하는 방식으로 재정건전성을 유지한다. 금융 분야에서는 혁신적인 인터넷 전문은행을 도입하고 거래소 경쟁력을 높이기위한 쟁점법안 개정을 밀어붙인다. dk@yna.co.kr(끝)<저...
금융노사 임단협 오늘 시작…첫날부터 파행할 듯 2016-04-07 06:07:09
성과연봉제 금지, 성과평가를 이유로 한 해고 등 징벌 금지, 신입 직원에 대한 차별 금지 등 상당수가 사측의 요구안과 대척점에 있다. 특히 사용자 측이 화두로 내건 성과연봉제는 절대로 받아들일 수 없다는 입장이어서 양측이 협상 테이블에 앉을 수 있을지조차 불투명하다. 실제로 사용자 측은 이날 협상에...
"버는 만큼 성과급 주겠다"…국민은행, 성과연봉제 도입 '우회 전략' 2016-04-05 17:36:39
신호탄으로 해석하고 있다. 자본시장본부의 개별 성과평가가 성공적으로 안착되면 순차적으로 다른 조직으로까지 성과주의 문화가 확산될 수 있다는 이유에서다.국민은행 관계자는 “노조도 전문직군의 부서 순환 금지를 전제로 강력하게 반발하지 않은 것으로 안다”고 말했다.금융당국은 은행권 경쟁력을 높...
금융노조 "금융공기업과 개별교섭 불가" 2016-03-31 16:36:24
금융공기업이 임단협 개별 교섭에 나설 경우 이를 거부하기로 재차 결의했다. 금융노조는 31일 국책공공기관노동조합협의회를 열어 사측의 성과연봉제 도입요구안 등에 대해 논의한 결과 9개 금융공기업 지부 대표자들이 이같이 결의했다고밝혔다. 국책공공기관노동조합협의회는 금융노조 산하 공공기관 지부...
금융공기업 "성과연봉제 산별 교섭 않겠다" 2016-03-30 18:09:39
7곳 사용자협의회 탈퇴…"개별 노조와 협상, 연내 도입 속도 낼 것"금융공기업 사측 "개별노조와 합의해도 법적 효력 있다" 반발하는 금융노조 "정부가 노조 파괴 시도…개별 지부에 교섭권 없다" [ 김은정 기자 ] 산업·기업·수출입은행 등 7개 금융공기업이 금융산업사용자협의회를 탈퇴하기로 했다. 정부...
`금융권 성과주의 도입` 사측 "노조 동의없이 강행한다" 2016-03-30 17:54:29
연봉제 도입을 위한 개별 협상에 나설 것이라고 밝혔습니다. 2003년 사용자협의회가 결성된 이후 회원사 탈퇴는 처음 있는 일입니다. 하영구 사용자협의회 회장은 "산별교섭의 형태를 띄면 시간이 오래 걸리고, 금융공기업의 경우 인센티브 부여 등이 걸려 있어 4~5월 중으로 빨리 타결하고 싶어 한다"며 금융공기업들의...
금융공기업 "성과연봉제 도입 강행"‥노조 "사측 자충수" 2016-03-30 17:49:34
연봉제 도입을 저지하는 전략을 펼치고 있다"고 밝혔습니다. 금융공기업의 경우 조속한 성과연봉제 도입이 정부의 경영평가와 예산, 인센티브 지급 등에 영향을 미치는 만큼 사용자협의회를 탈퇴, 개별 협상을 진행하겠다는 방침입니다. 하지만 한국경제TV가 입수한 사용자협의회 회의록에 따르면, 금융공기업은 불가피한...
금융공기업 성과주의 도입, 노사 갈등 격화 2016-03-30 15:23:27
'개별 협상 불가'를 외치는 노측이어떻게 협상을 이어갈 것인가에 쏠린다. 7개 금융공기업은 "금융노조와의 산별교섭을 통해서는 시한을 예측하기 힘들기때문에 사용자협의회를 탈퇴하고 개별 협상으로 성과연봉제를 도입하겠다"고 밝혔다. 그러나 금융노조는 "법적으로 교섭 권한은 단일 산별노조인...
7개 금융공기업, 금융산업사용자협의회 탈퇴 선언(종합) 2016-03-30 13:48:57
방침이어서 현재의 산별교섭 형태로는 성과연봉제의 기한 내 도입이 사실상 불가능하다"고 탈퇴 이유를 설명했다. 이어 "성과연봉제 도입이 정부의 경영평가에 지대한 영향을 미치고, 기한 내에도입하지 못하면 직원들이 불이익을 받아 조속한 도입이 시급하다"면서 "따라서 금융산업사용자협의회를 탈퇴하고 개별...